商会慈善公益活动的意义范文

导语：想要提升您的写作水平，创作出令人难忘的文章？我们精心为您整理的13篇商会慈善公益活动的意义范例，将为您的写作提供有力的支持和灵感！

篇1

异地商会发展的机遇

第一,民营经济的内在需求。随着我国三十多年市场经济的发展,直接催生和发展了巨量的民营经济,并且成为了国民经济最重要的组成部分之一。民营经济由于具有民间性和分散性特点,在一定范围内需要有一种机制和平台,进一步整合推动,并且为其发展代言。异地商会在一定程度上凝聚了来自某一地区的民营企业,形成了某种经济影响力,为其集体对话提供了平台和机会。

第二,民营企业“抱团”的需要。“抱团”意义在于能够在最短的时间内整合有效资源,形成企业发展合力,共同面对困难与危机。异地商会由于具有地缘优势,具有浓厚的乡情,相互之间的信任度会大大加强,能够更加迅速“抱团”。遍布全国乃至全世界的温州商会之所以声名显赫,就在于他们不管走到哪里,都十分“抱团”,想方设法联合在一起,集合各种经济力量,到处“攻城略地”,拿下一个又一个地方经济项目。不仅仅是企业的“抱团”,目前很多异地商会之间也进行“抱团”,比如所在地的来自各地区的异地商会的“抱团”和某一个地区在全国乃至全世界商会的“抱团”,使异地商会的“抱团”具有无限扩展性,从而形成了全国乃至全世界的异地商会网络,其最终形成的企业力量和经济力量是无穷的。

第三,地方经济的发展推动。地方经济发展的不平衡性,导致了“招商引资”往往成为很多地方尤其是西部落后省份的“头号工程”和首要政绩。异地商会由于凝聚和整合了大量的企业资源和经济资源,并且与原籍地政府社会各方面都保持着密切的联系和沟通,所以地方政府都会自然而然地把异地商会做为“招商引资”的重要“抓手”和工具,来推动项目落地和地方经济发展。

第四,政商沟通的有效通道。各级政府掌握着经济发展的各种地方政策制定和行政审批权力,如何迅速获取企业发展信息,以及缩短企业发展的行政成本,是企业千方百计思考和需要解决的问题。异地商会能够建立起企业与政府进行对话和沟通的有效通道,让企业的声音和需求能够迅速传达。在北京的各省商会能够在短短四五年时间内迅速崛起,重要原因之一就是与各省驻京办等政府部门建立起有效的沟通渠道,满足了很多企业发展的需求。

第五,两地交流的桥梁纽带。异地商会由于其自身的特殊性,一方面与原籍地保持着各种千丝万缕的关系,一方面与所在地政府社会各方面都密切接触与往来,属于两面都熟悉。出于各种需要,异地商会往往乐于牵线搭桥,让两地政府和社会建立起某种密切联系,进行某项交流合作。在北京就有不少商会促成了一些县区与原籍省份的县市结成友好单位,并经常进行各种交流互动。

第六,社会管理的创新途径。社会管理创新是目前国家社会发展的主题之一,而社会协同和充分发挥社会各种力量参与是社会管理的重要内容和方式。异地商会是一个凝聚了一大批来自某一地区的企业界、经济界人士的经济型社会组织,具有很强的凝聚力和影响力,对其进行有效管理,并发挥其积极作用,在社会管理中往往会取得意想不到的效果。北京市政府现在每年财政拨款几亿元,实行政府购买服务民生行动,让异地商会等社会组织真正参与到社会管理和服务中,就是典型例子。

第七,异地发展的情感港湾。为了生存和发展,企业家往往不辞千里万里到外地奔波劳碌,由于身在外地,语言不通,饮食和生活都极不方便,“独在异乡为异客”,奋斗工作之余,难免倍感孤独和孤单。异地商会某种程度上也是“同乡会",是来自某一地区的从事企业和商业的同乡聚集组织,在这里可以寻找到乡音乡情,寻找到别的地方无法提供的一种来自家乡的快乐与情谊,同时也是在外奋斗的游子受到挫折和伤害时寻求精神的慰藉情感港湾。所以,除了“商情”,“乡情”是贯穿异地商会的主线之一,也是异地商会发展的生命与核心。

第八,社会公益的平台。企业发展壮大源于社会支持,承担社会公益责任也是企业义不容辞的责任。很多企业自身也经常开展各种社会公益活动,但由于异地商会巨大的积聚作用和扩散作用,通过商会组织开展社会公益活动往往具有更佳的社会效果和更好的社会影响力。被视为北京省级商会发展榜样和标杆的北京福建企业总商会,为了满足会员企业回报社会和慈善公益等需求,成立了京华公益基金,并组建了十多人的服务工作团队,经常组织会员企业开展各种社会公益活动,成为在京异地商会界的一大亮点。

篇2

引言

社会组织，是指为了实现特定的目标而有意识地组合起来的社会群体，不从事以营利为主要目的的经营活动，资产及收入也不在成员中分配。目前来看我国社会组织主要包括社会团体、民办非企业单位和基金会。社会团体有：协会、学会、研究会、商会、促进会、联合会、联谊会等；民办非企业单位有：民办的幼儿园、学校、非营利性医院、书画院、研究所、俱乐部等；基金会则分为面向公众募捐的基金会（简称公募基金会）和不得面向公众募捐的基金会（简称非公募基金会）。

党的十报告明确指出要“加快形成政社分开、权责明确、依法自治的现代社会组织体制”，“发挥基层各类组织协同作用”、“鼓励引导社会力量兴办教育”、“支持发展慈善事业”、“鼓励社会办医”、“加强民间团体的对外交流”、“引导社会组织健康有序发展”等，这无疑对确保我国社会组织健康发展、引导社会组织有序规范，全面建成小康起到了积极的促进作用。

一、临沂市社会组织发展状况

随着改革开放不断深入和市场经济快速健康发展，作为全国性的批发、零售商业大市，临沂市社会组织已由萌生、初长步入到良性发展轨道。社会组织参与社会服务和社会管理的水平、质量正不断提升，在全市经济社会发展中发挥了积极的、不可替代的作用。其发展特点主要表现为：

（一）社会组织数量不断增加

全市迄今共登记社会组织2690家，其中社会团体1430家（市管290家，县区1140家），民办非企业单位1260家（市管338家，县区922家）。社会组织涉及教育、文化、卫生、体育等社会生活多个领域，初步形成了门类齐全、层次不同、覆盖面广的社会组织体系。

（二）社会组织作用日益彰显

社会组织在促进经济发展、参与公共管理、开展公益活动和扩大对外交往等方面都显示出越来越重要的作用。一是行业自律。同行业生产者和经营者组成的行业协会，以“行业代言人”身份，代表行业的整体利益，协调行业内外的各种经济社会关系，积极开展行业自律工作，有效促进了行业发展、维护企业合法权益。二是服务企业。通过组织举办或参加各种展销会、经贸洽谈会等，努力帮助会员开拓市场。银行业协会积极推动银行金融服务深入中小企业，有效缓解了我市中小企业、科技型企业融资难和银行投入资金不畅问题，实现了银企共赢。三是服务社会。志愿者协会、青年志愿者协会广泛组织志愿服务活动，促进良好风尚的形成；双拥协会主动参与拥军优属活动，推动双拥工作社会化；慈善总会积极救助困难群众，为政府分忧。越来越多的社会组织投身到社会公益活动中，以服务回报社会。

（三）社会组织监管逐步加强

在社会组织监管方面，临沂市民政部门坚持既依法登记管理，又做好服务工作，把管理寓于指导服务之中。通过实施社会组织准入把关制度、年检制度、重大活动报告制度、现场监督制度等，有效加强了社会组织的监督管理。同时，对非法社会组织以及社会组织的非法活动，进行了及时取缔和打击，对维护社会稳定和增强社会组织的法制观念起到了较好的促进作用，确保了全市社会组织工作的健康开展。

二、临沂市社会组织发展存在问题

虽然社会组织在社会服务和社会管理方面发挥了积极作用，但距离经济社会发展的新形势、新要求还有差距，在发展、管理中还存在诸多缺憾，具体表现为：

（一）各方对社会组织的地位、作用认识尚不到位。

对这种新兴的组织形式，一些部门在地位、作用理解上存在偏差，对社会组织重视不够，对新形势下社会组织发展的意义、趋势以及功能、作用认识不到位，没有把社会组织真正纳入经济社会发展的总体布局，没有把社会组织培育工作纳入议事日程。

（二）社会组织总量相对不足，不能满足社会需要。

如有些社会组织在申请注册时因找不到业务主管单位而无法登记；有些领域或行业，没有一权威性领军人物组织发起社会组织，这些因素严重制约了社会组织的发展。全市平均每万人才拥有不足3个社会组织，总量相对不足，不能满足日益增长的各方需求，行业协会、公益类社会组织数量和规模亦不能满足社会快速发展的需要。

（三）社会组织社会化程度低，发展不规范。

临沂市社会组织中，民办非企业单位主要是以民办为主，但规模较小；社会团体则多以官办为主，并非社会力量自愿发起，机关干部兼任社团职务，行政色彩较浓，“政社不分”不能充分提供公共服务、反映群众诉求。社会组织在管理中也存在很多不规范，如有的社团收取高额会费，挪作他用，成为变相挂靠的“小金库”；有的因专职人员过少、财力不足等，开展活动较少；还有的开展营利性经营活动、违规评比表彰等。

（四）社会组织管理体制不够健全。

首先，业务主管单位的职责意识不强。业务主管单位负责社会组织申请成立、监督检查等方面的初审，有的做“老好人”对申请不认真审核，一概同意，对活动、运作不监督；有的“享清净”担心担责，对申请甚少同意，对已成立的多般限制。其次，登记管理机关监管力度不够。由于民政系统业务多、人员少，社会组织管理专职人员更少，面对日益剧增的社会组织，管理、监督、执法查处力量薄弱。再次，部分部门越权直接审批商会组织。造成审批标准低、程序简单、随意性大等问题，严重扰乱了社会组织依法登记、规范发展秩序。

（五）社会组织领域分布不合理。

目前，临沂市行业协会多数分布在工业领域，第三产业协会偏少。行业覆盖面较窄，势必影响行业协会的代表性和社会性，使协会所掌握的企业、行业信息不充分、不全面，加之管理资源有限，往往很难发挥综合协调和信息服务功能。此外，交叉重复组建行业协会，也在一定程度上分造成了协会设置结构不合理、层次偏多。

（六）社会组织内部机制不健全。

一些官办或半官办行业协会，作为政府机关的附属机构，没有开展实际工作，仅限于会议召集。协会内部缺乏知识化和专业化的年轻骨干，特别是农业专业经济协会中缺乏技术力量和专业知识。行业自律机制尚未普遍形成，有的行业协会虽制订了行规行约，但不能有效约束会员行为，更不能约束同行业非会员企业。甚至不少中介行业运作不规范、唯利是图、存在串通等问题，有失公平公正。

三、临沂市社会组织发展前景展望

为进一步做好临沂市社会组织培育、监管工作，更好适应社会需求，应从以下几个方面入手：

（一）积极争取领导重视。

相关部门应准确、及时的将社会组织有关政策、发展情况和工作动态等信息汇报给各级各级党委、政府，让领导及时掌握社会组织的动态，将社会组织发展纳入各级党委政府的议事日程，纳入经济社会发展总体规划布局，帮助解决发展中的困难和问题，加大管理和扶持力度，将部分政府职能向社会组织转移，试点政府购买社会组织服务等，为社会组织发展提供良好的环境，推动社会组织健康有序发展。

（二）大力培育分类指导。

自国家施行“十二五”规划纲要以来，按照对公益慈善、社会福利、社会服务等类社会组织履行登记管理和业务主管一体化职能，民政部启动了全国性社会组织直接登记工作。为此应大力培育发展行业协会、公益慈善类、科教文卫类、城乡基层类社会组织，并分类指导。对于暂时不具备成立条件的，认真培育指导；对于条件成熟、未找到业务主管单位的，积极联系相关主管单位争取得到同意；大力发展行业协会，对于有利于经济发展、同业协商协作、企业自愿发起的，应在申请、筹备、成立各个环节给予具体指导，试行取消业务主管，采取公告方式招纳会员、无记名投票民主选举负责人方式，由民政部门直接给予登记。

（三）健全完善管理机制。

针对部分社会组织公益资金使用不透明、乱评比、乱收费等问题，2012年，民政部会同有关部门大力加强社会组织行为规范建设，出台了一系列相关规定。社会组织管理方式正由事后查处、被动应对转向更加注重事前规范和主动引导，此举有助于引导和促进社会组织加强自律，健康有序发展。[1]操作中应建立“以完善双重管理体制为核心，齐抓共管”灵活有效的管理机制，解决没抓手，没监督、落实措施，无衡量、追究手段，无有效对话途径等问题；建立多部门配合，协调运作的整合机制；建立对社会组织进行业务监督、执法监督、社会监督的体系。

（四）加强自身建设，提高服务能力。

进一步增强社会组织的社会责任意识和法制观念，加强自律机制和诚信机制的建设，强化自我约束，树立良好社会公信力；充分发挥社会组织在提供服务、反映诉求、规范行为方面的作用，帮助社会组织通过合法渠道参政议政；保持社会组织独立性，不能因社会组织需要从政府、经济组织和民间捐助者那里获得资助和支持而变为附庸。

（五）完善管理机制，健全法律法规。

探索改进双重管理体制，促进管理体制逐步由重入口登记向准入和日常管理并重转变，由重行政控制向依法发展方向转变；从法律层次规范社会组织的性质、地位、职能、权利和义务、设立条件、审批程序、运行机制等，使社会组织工作规范化；健全社会组织管理规章规定，对相互冲突、不合时宜的规章及条款予以修订或废止，解决社会组织管理法规不完善、不系统、相互冲突的问题。

（六）推进政会分开，引导规范发展。

社会组织应从职能、机构、人员、财务等方面与政府部门、企业事业单位彻底分开，逐步消除国家机关现职工作人员在社会组织中兼职的现象，促进社会团体依法独立运作，减少社会组织行政化色彩。严格实行民主管理，选举负责人和表决规章制度等，强化自我约束；加强财务管理，开立独立账户；不得随意开展评比、达标、跨行业培训等行为；严格按照章程开展业务活动和公益活动，充分发挥社会服务职能，引导社会组织规范化发展。

[注释]

[1] 2012年社会组织十件大事.中国艾滋病网.2013-05-21.

[参考文献]

[1] 祝建兵.《支持型社会组织的生发机制探析》[J]. 理论月刊，2015，（4）.

[2] 张爱军.《社会组织协商及其构建路径》[J]. 社会科学研究，2015，（3）.

[3] 玉苗.《完善我国社会组织分类管理体系的思考》[J]. 云南行政学院学报，2015，（2）.

篇3

他独具慧眼，稳抓商机，

以诚信为根，力推事业走向成功。

出心・出席・出钱・出力，

他铭记狮子会“四出”精神，

无悔付出从中收获快乐。

他将服务之心延续，

表达力衍狮风的笃行和义举！

陈瑞群先生主要职务与履历

国际狮子总会中国港澳三零三区

屯门狮子会会长（2013-2014年度）

香港商业专业评审中心荣誉院士

香港金银首饰工商总会名誉会长

及理事会副主席

九龙珠石玉器金银首饰业商会理事

香港贵金属同业协会会长

屯门区消防安全大使名誉会长会名誉会长

屯门区扑灭罪行委员会委员

香港工商总会北区分会会长

福泰珠宝集团有限公司董事长

善满狮子会

“它是一拨善的种子，而我们在做的事就是把这些善的种子撒向大地。”他坚定笃行的，是一辈子利他助人的事业，只问奉献，不求回报。在他身上，“我们服务”的狮子精神被体现得淋漓尽致。

屯门狮子会成立於1989年，隶属国际狮子总会中国港澳三零三区，会员皆是一批热心公益活动的商界人士。25年来，始终秉承“屯门狮会惠社群，扶幼助弱护老人”的宗旨，筹办了不同类型及大小的服务，为市民提供了医疗、教育、康体文娱等方面的服务和支援。

陈瑞群先生与狮子会的结缘，得益於朋友的引荐。由於他一直以来都好善乐施、热心公益，当时正任狮子会会长的一位狮友便带他走进了这个组织，让他一颗助人之心尽情地发光发热。

初入狮子会，陈瑞群先生对会务不了解，只知道它是一个可以更好地帮助他人、实现自我价值的平台。於是，他跟在一些经验丰富的长辈後面学习做事，哪里有需要他就往哪里跑，遇到不懂的问题就问询他人，慢慢熟悉会务。他年轻有朝气，总是将工作做到尽善尽美，日子久了，他发现，狮子会所带给他的不止於此，他还在里面充分感受到帮助他人的快乐和满足，这是用再多金钱都无法换来的财富。

很快，陈瑞群先生出色的成绩得到了大家的一致认可。2013年，他在所有会员的支持和推选下成为屯门狮子会会长。这对他而言，是一份荣耀，更是一份前所未有的重任和担当。在职期间，他带领几十位会员，做了无数利益社群的事。发起捐赠惠州慈航公益大米15吨，对贫困家庭嘘寒问暖，情深意切；组织捐赠香港浸会大学中医药慈善基金30万港币，给每位长者派发中医医药券，在解决温饱的问题上更加关注人们的健康。正是这样一副悲天悯人的情怀，让他深深扎根於社会服务工作，用善心善行感染他人。

值得一提的是，陈瑞群先生在任会长期间共筹得300多万元善款，用这笔钱成立了一个公益基金。基金成立後，他首先将一笔善款投入到癌症的防治中，同时捐赠40万元予屯门医院购置糖尿病设备，又取出一部分善款捐赠给“屯门育智中心”做活动经费。他个人还曾经发动两位狮兄共同赞助这群儿童搭乘高铁赴清远旅，此举在很大程度上抚慰了孩子们孤单的心灵，弥补了他们缺失的爱。

敬老爱老一直是狮子会开展服务工作的重中之重，作为会长的陈瑞群先生自然将其时刻铭记在心。和往年一样，他在社区组织防疫针免费注射活动，在中秋节当日，将充满浓浓爱意的月饼送到敬老院的每一位长者手中。在去年举办的“千人宴”中，陈瑞群先生带领着44名会员免费招待全港多个社区逾千名长者，送赠福米、冷帽、颈巾等礼品及献上唱歌等娱乐表演，整场宴席其乐融融，长者们宽慰不已。

一提及狮子会，人们总会想起狮子会的“四出”精神，即出钱、出席、出力、出心。与大部分慈善机构不同的是，狮子会既是慈善机构又是服务机构，会员无论级别大小，都需亲力亲为地为社群提供服务，他们的身影出现在大大小小的公益活动中，不仅出钱出力，还要毫无保留地献出一颗真心。狮子会的服务，是对政府服务的补充和完善，如建希望小学，帮助贫困家庭等政府管辖不到的事，狮子会都会尽力完成，协助政府做好地区建设和规划。而陈瑞群先生所在的屯狮子会更是成绩卓著，得到了社会的广泛认可，於2012-2013及2013-2014年度，连续两年荣获国际狮子总会中国港澳303区“全年优属会奖”。

回首几十年的岁月，如果说一定要有一段刻骨铭心的经历，那一定是在狮子会的日子，陈瑞群先生感慨道。在这个充满欢乐的大家庭里，带给他最大的感动不是收获了多少掌声和赏声，而是他们服务了多少人，帮助了多少个弱势群体。他骄傲地谈到：“在香港的诸多社团中，迄今为止没有一个社团的捐款数额和活动次数多於狮子会，而且狮子会的许多活动都是破纪录的，又是非常有价值和有意义的。它是一拨善的种子，而我们在做的事就是把这些善的种子撒向大地，让香港和祖国鲜花遍野。”

真情企业家

“路要越走越宽，就要有信用。做不到的事情坚决不做也不说，一旦说了，就要想尽办法兑现承诺。”这是他的成功之道。他诚实、本分，事业之路日愈光明敞亮。自己有饭吃，就想着去帮助别人；自己做好事，便希望女儿来延续善心。他有一个名字，叫“真情企业家”。

服务工作出色的陈瑞群先生，背後同样拥有着骄人的事业。他是潮州人，潮州人与生俱来的实、吃苦耐劳的精神在他身上再次得到了验证。1979年，陈瑞群先生在内地就读大学，掌握了一定的文化知识与技能。1982年，毕业後的他带着一颗闯荡的心来到了驰往已久的香港。那时候，香港大部分工厂北迁，经济正处於低糜时期，找工作成了一件极为困难的事。

几经辗转，陈瑞群先生进入一间厂房做服装加工，可以说，那是人生第一份让他到苦头的工作，至今回想起来他仍喜欢自嘲道：“还记得有一次我手里就拿着一个面包，从珠海跑到中山看加工厂，真是饥也一餐饱也一餐啊！”可这样的经历，俨然将陈瑞群先生磨练成一个意志坚强的汉子，也为他日後的成功积累了一定的财富。

出於偶然，陈瑞群先生进入了珠宝行业，且一做就是二十年。1993年，他创办了福泰珠宝集团有限公司，以批发为主。後来，陈瑞群先生发现，做批发是很被动的，因为仓库需要囤积许多货物，不利於资金的流动。而零售较比批发有着很大的优势，因为零售面对的是直接的消费群体，更主动且易於掌控，管理起来也较轻。分析了个中利弊之後，陈瑞群先生决定转变经营模式，改做零售。如今，福泰珠宝的主营产品包括金、钻石、玉器等，全部皆由公司内部设计完成请工厂进行加工，创办至今已开设了六家分店。

今日的福泰珠宝生意已是蒸蒸日上，陈瑞群先生的事业之所以能取得成功，与他做人实实在在、讲求诚信的经营理念是分不开的。他说：“路要越走越宽，就要有信用。做不到的事情坚决不做也不说，一旦说了，就要想尽办法兑现承诺。”

篇4

《长三角》:1987―2009,苏宁环球集团走过了二十二年的成长历程,并迅速成长为南京地产龙头企业,您认为这种发展是依靠什么得来的?

张桂平:我认为我们的核心竞争力在于准确把握社会需求,追求企业价值和社会价值的统一。因为一个企业要想发展,必须要有一个前瞻力,对投资的分析,对投资的前景预测,这种判断力决定了企业发展的道路,为企业的成长指明了方向,也成为企业发展根本的基础。企业的发展不是一成不变的,是需要在不同的历史时期,根据不同的社会条件,做出转变,我们在发展中就经历过四次大的转变,顺应时代的变化,第一次转变是主营业务的转变。1992年,苏宁环球集团顺应中国改善居住的大形势,进军房地产,并逐渐形成以房地产开发为主营业务的多元化发展的现代企业。第二次转变是战略布局的转变。2000年前后,呼应省市两级政府跨江发展战略,苏宁将房地产的主战场转移到南京的江北,以社会主流产品的天润城、威尼斯水城奠定了苏宁在南京地产界的领军地位。第三次转变是苏宁环球借壳ST吉纸上市,实现了其向公众化、现代化企业的转变。第四次转变是苏宁环球由地域性企业转变为全国性性企业。在苏宁环球上市的同时,也展开了全国布局的步伐,目前为止,苏宁已经在东北、华东、西南等区域的核心城市布下了棋子。

当中国房地产业向和谐时代转型,人民生活水平有了极大的提高,对住房保障也有了更高的要求,这就要求我们必须扎扎实实按照规范化原则、产业运营的专业化原则努力经营、努力创新,求真务实,才能得到市场的真正认同,也为企业的进一步发展打下良好的基础。

《长三角》:“二八定律”在整个经济界非常流行。人们认为,80%的人拥有20%的财富,而另外20%的人却掌握80%的财富。毫无疑问,房地产开发企业更偏爱后一种人,因为这意味着更丰厚的利润,因此,在住宅开发过程当中往往会选择走中高档路线。但苏宁在南京却坚持走平价百姓路线,您对此是如何看的?

张桂平:我认为“奢侈消费”永远不可能是住宅消费的主流,社会中80%的普通人才是住宅消费的坚实基础。作为一个有社会责任的房地产企业,不但要考虑自身的发展,也要兼顾广大社会普通人群的住房需求,要打造老百姓买的起的好房子。如天润城、威尼斯水城面对普通人,这样实施“薄利”,不仅可以通过“多销”规避一些豪宅所遭遇的市场风险,实现合理的利润,同时还能获得良好的社会评价。客观地说,天润城、威尼斯水城的成功靠的不是策划,而是在于其对社会主流需求、主流生活的准确把握。 任何社会的组成,主要是平民阶层,因此大众消费永远是社会的主流。

另外,房地产商有着不同于其他行业的特殊属性。在城市文明的建设中,发展商还是计划者和组织者,避开“奢侈路线”,通过“建筑主流生活”,苏宁环球集团的“关注普通人”视角有助于消解不同社会阶层之间的矛盾,推动和谐社会、和谐地产的构建。

苏宁环球集团还将坚定不移地以“普通人”为关注点,始终贯彻“大众”产品路线,不仅撬动了市场,更赢得了人心,为和谐地产、和谐社会的构建做一点贡献。

《长三角》:一直以来,您以苏宁环球集团在很多领域的欣欣向荣向我们展示了多元化发展理念的成功,能否为我们阐释一下您的经营管理经验?

张桂平:“多元化”是企业家眼中很热门的字眼之一,几乎所有优秀的企业都或多或少地进行着多元化的努力,几乎所有优秀企业的危机与衰亡都与公司的多元化扩张战略有关,所谓“成也多元化,败也多元化”。这种现象的出现不足为奇,做企业的目的无非是做大做强,做大做强的出路只有两种:要么是专业化,要么多元化。多元化和专业化都有成功的可能,也都有成功的先例,GE和诺基亚都是世界上最优秀的公司,GE的道路是多元化,诺基亚的道路是专业化,而且是从多元化最后转向专业化。

我们集团当初之所以选择多元化的经营模式,向诸多领域延伸触角,是为了实现跨行业发展,占领更大的市场空间。二来,多元化的发展模式能够分散行业经济危机,提高集团总的抗风险能力。至于经营管理经验,我们集团比较注重产品开发、资本的运作以及产品的推销。

《长三角》:如今苏宁环球作为南京本土的房地产品牌,在南京乃至全国都有相当的知名度,您认为苏宁环球的品牌个性特质是什么?

张桂平:确定品牌个性特质也就是对苏宁环球集团进行品牌个性化创造,通过寻求、探讨苏宁的个性所在,才能触及品牌的核心区域,体现品牌差异最活跃最激进的部分。

苏宁环球集团从1987年至今,经过二十几年的发展,已经发展成为以房地产开发为主业、商贸酒店为辅的大型综合性民营企业。不管是做房地产开发、还是做五星级酒店连锁、做一线商贸连锁等等,都紧扣服务这一主题。至真至诚的“服务”一直贯穿苏宁走过的成长路程,并已经成为苏宁环球成长壮大的核心。

因此,苏宁环球集团应该属于“服务型的大型综合性民营企业”。“ 建筑主流生活,提升城市价值”也应该是苏宁环球品牌个性之所在。

《长三角》:相比其他竞争对手,苏宁最大的不同之处是什么?优势在哪一方面?

张桂平:历经二十多年探索与发展,苏宁环球集团已成为以房地产开发为主,以商贸服务、建材生产为辅,总资产达数百亿元,控股公司苏宁环球股份有限公司市值超两百亿元,苏宁环球品牌价值超四百亿元的大型综合性企业集团。

相比其他竞争对手,苏宁环球最大的不同之处在于:首先是行业定位:苏宁环球集团是本地最大的综合性民营企业,在本土知名度极高,苏宁产品深入人心,拥有广大的消费群体,形成了很好的口碑和产品认可度,以牢固树立了在南京市房地产行业龙头的标杆地位。其次产业定位:苏宁环球致力于改善城市人居环境,打造南京滨江新城,置地万亩,掀起轰轰烈烈的造城运动,一旦全部建成将为30万人提供新的居所,堪称气势宏伟,在全国也是不多见的。再次理念定位:作为有社会责任感的民营企业集团,把社会民生放在集团发展的第一位,关注百姓疾苦,打造老百姓买得起的好房子,改善南京市的人居环境一直是我们致力追求的目标和理念,这种理念也是我们最大的优势所在。最后就是我们品牌的定位了,从产业和产品来看,苏宁环球的品牌个性创造应该突现“大气”、“丰富”和“淳厚的文化底蕴”的概念,品牌核心区域应该定位于“优质服务、上乘口碑、顶尖企业”。通过形象标识和品牌口号的传播,打破消费者仅仅停留在“名称记忆”阶段,将“服务”品牌传播深入人心。

《长三角》:对于近年来房地产市场的起伏巨大,您如何看待房地产市场发展的前景?

张桂平: 从我国历年经济发展情况来看,房地产投资的增长率与固定资产投资增长率和GDP增长率具有较强的同步性。且房地产投资周期的每次波峰出现,都是在经济增长刺激下出现。此外,房地产投资可以先于固定资产投资和宏观经济走出低谷,并迅速进入繁荣状态;但同时也可看到,在经济处于上行阶段,房地产投资增长同样会出现下滑。从这两个方面的表现来看可知,我国房地产市场的运行受经济状况和政策调控的影响非常大。

篇5

目前，国内的众筹项目多集中在“回报众筹”的领域，投资者对项目或公司进行投资，获得产品或服务，比如可穿戴设备商会寄送其生产的可穿戴设备，名字出现在微电影的感谢名单里等等。债权众筹则是投资者对项目或公司进行投资，获得其一定比例的债权，未来获取利息收益并收回本金，这种众筹模式的典型代表就是目前发展的风生水起的P2P网贷平台。股权众筹是指投资者对项目或公司进行投资，获得其一定比例的股权作为回报。捐赠众筹是指投资者对项目或公司进行无偿捐赠，公益众筹可以算作此类。

第一部和众筹有关的法律诞生于美国。2012年，美国总统奥巴马签署了《2012年促进创业企业融资法》（JOBS法案），该法案大幅度减轻对创业者融资的限制，为众筹融资网站提供了新的发展空间，也为金融创新提供了法律框架。

但由于不同国家间法律、政策的差异性，众筹网站在中国走得并不轻松，尤其是股权众筹和捐赠众筹，发展的过程备受关注，但同样也充满了风险和坎坷。

任务一：股权众筹

在我国，股权类众筹是目前存在最大法律风险的众筹模式，同时，也被认为是发展中国家超越发达国家的传统的资本市场结构和金融监管制度的一次机遇。

创意人或创业公司通过网络平台向众多投资人筹集创业资金，投资人由此获得创业公司的股份，此即为股权众筹。股权众募可以为具有较好创意的项目和投资提供大众化融资渠道，创意者融资来源不再局限于银行、风投等专业机构，这对解决小微企业融资难具有特殊价值。

但是，要发展股权众筹，还存在不少障碍。首先是法律障碍，国内暂时没有专门针对股权众筹的法律。在法律上，股权式众筹首先需要避开的雷区是“非法集资”的法律风险。

股权式众筹最容易触碰的红线是“擅自发行股票”。《证券法》规定，向不特定对象发行证券，或向特定对象发行证券超过200人，即构成公开发行。公开发行证券必须通过证监会或国务院授权的部门核准，遵循一系列规则。《公司法》规定，成立股份有限公司的股东人数不能超过200人，成立有限合伙制的股东人数不能超过50人。

但股权众筹通常是公开的，对象基本都是不特定对象，且人数往往超过200人，所以，部分股权众筹平台采取了创新和保守的方式，采用实名认证的投资人，限于特定的投资人中间并不对外，然后采用线下一对一方式单谈，再以合伙基金方式投入股权。规避风险。

任务二：产权众筹

房地产众筹模式和股权众筹类似，这种众筹方式目前已在美国兴起，它的操作模式同样是依托于美国的JOBS法案。

房地产投资的投资回报率相对较高且稳定，但因为投资门槛比较高，流动性、变现能力差，很多人只能止步。产权众筹则解决了这一问题，任何人都可以在众筹网站上成为一个投资人，定期的利息回报是由前期投入购买的房产股份决定，用户并不需要投入和房价相当的资金便可享受房地产市场的高回报。

Realty Mogul和RealtyShares是产权众筹中比较知名的两家美国初创企业，通过与多家房地产公司和其他第三方公司的合作，将他们想要购置的房源放到自己的产权众筹平台上。众筹的资金规模不大，主要针对的是收益稳定的商业地产，房源购置后可以用来出租，也可以出售，投资人投资的资金按房源估值获得相应比例的价值，也就是房屋的产权。

作为一种新型投资模式，我国发展产权众筹的首先的障碍依然来源于国内资本市场的严格管制；其次，国内商业地产的价格已经相当高，房地产众筹模式属于高风险资产类别，收益将没有法律保证。

任务三：公益众筹

目前全世界最大的众筹网站Kickstarter和中国知名众筹网“点名时间”均明确表示不接受个人公益项目，这两个网站的态度似乎表明了公益众筹目前的生存状态并不乐观。

公益搭上互联网的平台，不是可以让缺乏资金的公益梦想有了更多实现的可能，使得想要去献爱心的人有了可以尽自己绵薄之力的机会吗？但实际上，公益众筹的推行在我国有相当多的困难。

首先，在现行官方慈善公益组织被法律允许和规范的情况之下仍然出现了资金流向不明和信任缺失的现象。在当前法律状态下的公益“众筹”可能会出现资金不透明或者不小心涉嫌非法集资的状况。即使没有出现这种情况，民众对于公益类众筹网站的信任度也不高，心动但观望的较多。

其次，众筹这种形式要求了项目必须不断地推陈出新、标新立异，这才是创意项目的最大特性。而公益活动要求可持续运营、非盈利。一个优秀的公益项目往往持续时间非常长，十年数十年都有。有业内人士表示，这两者在基因上就决定了无法相互融洽，也是背道而驰的。

短期内，某一个公益活动可以利用众筹平台筹措资金，但难以形成吸引关注持续性的关注。对多数人而言，一旦新鲜感不再，长年累月坚持捐款比较困难。

国内也有专注公益众筹的网站，目前国内唯一一家完全针对公益项目的众筹网站是“创意鼓”。可以看到，在其首页的项目反应均不佳，大多数项目的完成度是0%，点开具体项目，也没有找到对于资金流向等明细公示的地方。

当然，众筹平台能为项目筹到多少款项，也涉及到众筹网站本身的知名度的问题。淘宝也有自己的公益平台――“有求必应”，平台上的公益项目均由认证的NGO组织，从项目审核到资金流向到物资招标到物资购买到执行回馈，全部在线上完成，并且有非常明确的项目进展和资金流向公示。

篇6

本次，记者采访到云南洪州集团董事长董建文，随着董建文的描述，让我们将目光聚焦在云南最大的坝子——陆良县，透过记者的镜头，感受云南洪州集团带给我们的震撼，感受陆良的发展、变化，瞩目陆良工业再创辉煌。

学有所成 投身洪州

二十世纪60年代末，董建文出生在云南曲靖的陆良县；1988年他考取了昆明冶金学校，毕业后在陆良县建筑工程公司洪洲工程处工作，担任工程处处长。在社会上摸爬滚打了几年，董建文意识到自己还需要继续学习，还需要更多的理论知识来充实自己，他放弃了很好的工作岗位，于1995年赴重庆建筑大学，深入学习。到了2002年，学业有成的董建文在云南中润建筑集团有限公司洪洲分公司工作，任分公司经理；同年，锤炼多年的董建文，在市场经济大潮中看准了难得的发展机遇，以2.19亿元注册成立了云南洪洲集团（以下简称洪洲集团），并担任洪洲集团董事长、总经理职务。董建文是个懂得与时俱进的人，他深知学习是一生的事业，应该“活到老、学到老”，2005年7月他进入到昆明理工大学继续深造，并于3年后取得了研究生学位；毕业这年，董建文又进入南开大学攻取第二个硕士学位，他认为作为一个集团公司的董事长，领导集团发展理论与实际要密切结合，用理论指导实践，在实战中充分发挥理论优势，人力资源、财务管理、经济等方面的课程是董建文最感兴趣，也是他认为在经营企业的时候最有用的。这期间，他一边学习一边经营企业，不但学有所成而且领导洪洲人迈进了该集团的新时代。

十一年的辛酸历程、十一年的筚路蓝缕、十一年的胼手胝足，洪洲集团十一年的成长一直秉承着“求真务实、以人为本、环境优先、薄利重义”的服务理念，一直以“学习、团结、拼搏、奉献”作为企业精神，一直以“信誉第一、质量第一、用户第一”作为企业宗旨，一直把“同心构筑，以德发展”作为企业文化的核心，一直坚持“义利兼顾、以德为先”的思想，精心打造了一批批优质工程项目，树立了良好的口碑。始终用“良心”做工程、用“信誉”铸精品，精心雕琢每一个项目细节。洪洲集团对项目品质的一流追求，打响了洪洲集团的品牌，在陆良民众心中，洪洲集团就是品质和品味的象征。集团对项目品质的一流追求，成就了洪洲集团的快速发展。董建文个人在2008年被中国农村劳动力资源开发研究会、中国扶贫基金会、国务院发展研究中心联合授予“2008创业之星”荣誉称号；2010年被中国民营企业家协会授予“中国优秀民营企业家”荣誉称号。

十一年来，洪洲集团年纳税额均在3000万元以上，连续多年被评为纳税大户，在助推当地经济发展的同时，洪洲集团不断壮大，发展成为集房地产开发经营、营销策划及房屋中介、建筑工程、装饰工程、钢结构工程、市政工程、起重设备安装工程、水利水电工程、道路工程、投融资担保、小额贷款、有色金属冶炼、超细锌粉加工及销售等为一体的集团公司，并迅速发展壮大成为同行业首屈一指，有较大影响力的领军企业。

董建文说，做市场经济，在政治政策、社会经济、人文等方面我都要有所涉猎，这样才能做到多元发展，才能真正遍地开花。

对于企业未来的发展规划，董建文有一个很远大的规划，他要为当地的企业和农户提供资金支持，这也是他成立小贷公司的初衷。一般小贷公司“高进高出”的做法，董建文是极不赞成的，对于小额贷款他有自己独到的见解和想法，“我们成立的基金公司要长期发展，在合理合法的基础上，可以支持当地政府做出一些大规模的投资项目。”

和谐治企 以人为本

企业是社会肌体的细胞，也是社会和谐发展的载体、维护社会稳定的保障、职工及其家属安居乐业的基本生活载体。构建社会主义和谐企业，是构建社会主义和谐社会的基础，也是企业发展的内在要求。董建文深知民营企业在国民经济发展中发挥着日益重要的作用，是构建和谐社会的重要经济基础、群众基础，把企业建设成为人际关系融洽、充满友爱、精诚团结、蓬勃向上的和谐集体，是构建和谐社会的重要内容。

企业和谐是社会和谐的基础，作为社会的细胞，在建设和谐社会中处于特殊地位。企业从一定意义上讲，有没有社会责任，敢不敢承担社会责任，愿不愿意主动尽到社会义务，既是和谐社会对企业的客观要求，也是检验企业是否和谐的重要标准。着眼长远，打造具有核心价值的企业品牌。构建和谐企业，要求企业担负起应尽的社会责任。构建和谐企业的核心就是要坚持以人为本，就是要使构成企业系统的各个要素，处于一种相互协调的平衡发展状态。而人作为企业发展的决定性因素，必须坚持以人为本。为此，洪洲集团自组建以来，一直以高度重视和关心员工的生产、生活状况，坚持以人为本，始终把广大员工利益放在首位，把安全生产、劳动保护作为维护员工合法权益和切身利益的大事来抓，不断营造企业、员工“双赢”的和谐劳资关系。十一年的付出不但赢得了同行的赞誉，更获得了企业广大职工的认同和称道。同时，洪洲集团还非常重视企业人才的培养和引进，从企业起步到发展的各个阶段都不惜巨资选送技术人员参加各种形式、不同层次的技术培训，提高技术人员的业务水平。

“十年树木，百年树人”，经过市场经济大潮中锤炼多年的董建文深知企业的长远发展，关键在人、在理念，只有建立“百年树人”的品牌战略，才能在多变的市场中站稳脚跟、获得发展。为此，洪洲集团每年都积极参与省、市、县各类大中专毕业生招聘会，人才交流会，共招聘建筑、计算机、经济、会计、工民建、市场营销、土木工程等专业的大、中专以上学历毕业生180人，在激烈的市场竞争中，培养了一批有文化、有专长、懂管理、熟悉业务、经验丰富的员工，打造了一支业务过硬、忠诚于企业的优秀的骨干团队。在壮大集团的同时，也为当地政府分担了很大一部分就业压力，为维护社会稳定做出了巨大贡献。洪洲集团在2009年被曲靖市人民政府确定为“曲靖市高校毕业生就业见习示范基地”，公司董事长董建文先生被陆良县人才协会选举为“陆良县人才协会第一届理事会理事、副会长”。

通过体制创新、技术创新、管理创新，洪洲集团逐步从“高投入、高消耗、高污染、低产出”的粗放型经济增长方式，转变为资源节约型、生态友好型的可持续发展模式。洪洲集团近几年来不断发展循环经济，推进节能降耗，提高资源利用率，减少自然资源的消耗；全面推行清洁生产，从生产过程中的源头减少污染物的产生；加强资源综合利用，最大限度地利用各种废弃物和再生资源。

诚信是经营之本，是企业最宝贵的资源。企业只有坚持诚信经营，才能内有和谐，外有形象，才能为净化社会风气贡献力量。因此，在洪洲集团内部树立了“诚信为荣，不诚信可耻”的工作氛围，坚决杜绝生产和销售假冒伪劣产品，坚决维护消费者权益，坚决依法经营照章纳税，维护市场经济秩序。要坚持诚信经营理念。

回馈故土 饮水思源

洪洲集团是近几年在爨乡曲靖发展较为迅速的民营企业之一，现如今洪洲集团的事业可谓蒸蒸日上，在当地被人们广为传诵。不仅因为洪洲集团发展迅速、实力雄厚，更重要的是洪州集团秉承发展企业、助推社会的理念，在做强企业品牌的同时，不遗余力地倡导、支持和参与扶贫济困、捐资助学等社会公益事业，真情真意地回报社会、造福乡邻。

董建文经常对洪洲集团的员工讲，“饮水当思源，吃水不忘挖井人；乌鸦能反哺，羔羊可跪乳；当我们有能力的时候，要记得用心回报”。他这样说，更这样做了。在洪洲集团掌舵人董建文的带领下，上下一心，并始终信奉是党和国家的富民政策成就了洪洲集团的成功、成长，并用实际行动回报着家乡、回报着社会，真正做到了“饮水思源，企业发展不忘回报社会”。

追求公益的道路是没有止境的，多年来，洪洲集团和董建文个人千方百计为社会分忧、真情实意为群众排忧解难。截至目前，公司累积缴纳税金上亿元，吸纳农民工2600多名，安置企业下岗职工260多人，为当地政府解决就业难问题和维护社会稳定做出了积极贡献；董建文为敬老、扶贫、帮困、救灾、助学、助残、新农村建设等社会公益活动捐款捐物累计1300余万元，为当地的经济建设和发展做出了突出贡献。在扶贫济困实践中，洪洲集团一直奉行扶贫先扶智的理念，高度关注教育和贫困学生。几年来，积极牵头参与爱心捐赠资助贫困大学生活动。2012年为助学活动慷慨解囊、奉献爱心捐资12万元，资助贫困大学生30名。在集团公司的带动下，会员企业相继参与捐款24万元，又资助贫困大学生60名。云南洪洲集团连续三年被陆良县委、县政府授予“捐资助学先进集体”。

在关注教育的同时，洪洲集团也不忘致力于民生，大力参与社会主义新农村建设和突发重大事件应急处理。2012年，陆良县遭受30年不遇的特大冬春夏连续干旱灾害，人民群众生产、生活受到威胁，部分群众面临断炊断水。洪洲集团急人民之所急、想群众之所需、帮社会之所求，积极响应陆良县委、政府的号召，参与“抗大旱、保春耕”活动，先后多次义务前往受灾严重地区进行慰问，同时带头向红十字会捐助救灾款52万元、向慈善总会定向捐款60万元、向大莫古太平哨居民小组特困党员朱小红建房捐款7万元、定向捐赠芳华镇慰问救助特困群众10万元。这些善款支持了群众建设抗旱设施和解决生活困难，为全县抗旱保民生做出了贡献。

此外，洪洲集团也十分关注支持家乡各项事业的发展。2008年，陆良县委、政府号召社会各界有识之士捐助资金支持陆良县的开发建设。洪洲集团积极响应，并以公司名义捐资30万元。在2012年，洪洲集团捐赠了20万元用于检察系统老年运动会和马街镇老年运动会的开展，2012年春节期间也向马街镇马街居委会特困户走访慰问活动和鑫城社区特困户走访慰问活动捐款10万元。多年来，洪洲集团带头敬老、扶贫、帮困、救灾、助学、助残、新农村建设等社会公益活动捐款捐物累计近1500余万元。组织和动员全县非公经济人士为社会公益活动捐款捐物累计总价值上亿元。洪洲集团默默地为社会的和谐、进步与发展做出的付出，赢得了陆良县各个企业的爱戴和社会各界的好评，赢得了全县人民的支持。

洪洲集团的善心和义举受到上级组织和有关部门以及社会各界的充分肯定和广泛赞誉，先后被中国听力医学发展基金会授予“慈善爱心企业”、被云南省委省政府授予“社会扶贫工作先进集体”、被云南省精神文明建设指导委员会等多家单位共同授予“关心青少年健康成长先进单位”、被曲靖市委市政府授予“捐资支持社会主义新农村建设先进集体”等荣誉称号。

作为正在成长并不断壮大的民营企业，云南洪洲集团在掌舵人董建文的带领下，在壮大集团的同时，正以实际行动诠释着“义利兼顾，以德为先”的发展理念，谱写着陆良非公经济人士饮水思源、回报社会的时代赞歌。

采访快结束时，董建文感慨万分地说道，作为一名教育的受益人，我只是在我的能力范围内，做了一点回馈教育，回报社会的工作而已，我深感责任重大，但是益于社会的工作，我将带动我身边的人继续做下去。

董建文简历

个人简历：

董建文，男，汉族，云南陆良人。1968年出生，1991年参加工作，硕士研究生学历。云南洪洲集团董事长，高级工程师、高级职业经理人、经济师。曲靖市第三届政协委员、曲靖市工商联常委、陆良县第七届政协常委、曲靖市慈善总会副会长、陆良县工商联主席、陆良县政协教育基金会副理事长、陆良县政协残疾人基金会副理事长、陆良县工商联（房地产）商会会长。

1988年9月至1991年7月，就读于昆明冶金学校；

1991年8月至1995年8月，在陆良县建筑工程公司洪洲工程处工作， 任工程处处长；

1995年9月至1999年7月，在重庆建筑大学深造；

1999年8月至2002年9月， 在云南中润建筑集团有限公司洪洲分公司工作，任分公司经理；

2002年9月至今，在云南洪洲集团任董事长、总经理职务；

2005年7月至2007年7月，昆明理工大学读研究生；

2007年9月至2009年11月，南开大学攻读硕士学位。

社会兼职及所获荣誉：

云南省光彩事业促进会理事；

篇7

一、高度重视，加大扶持，为社会组织融入武汉城市圈创造良好氛围

近年来，为适应社会的深刻变革，市委、市政府从巩固党的执政基础、提高党的执政能力、完善市场经济体制，推进社会体制创新、构建社会主义和谐社会的高度，高度重视社会组织的培育和发展，坚持以科学发展观为指导，以构建政府依法行政、行业自主决策、社会组织自律服务的多元社会治理结构为目标，采取一系列政策扶持措施，着力营造有利于社会组织发展的政策环境和社会氛围，使我市社会组织得到了良性发展。为发展服务于“三农”的农村专业经济组织，市政府出台了《关于加快培育和发展农村专业合作经济组织的通知》，明确规定农村专业经济协会兴办的实体，前两年免征企业所得税，还给予用地、用电和运输等方面的优惠。这些优惠政策和措施的到位，使我市农村专业经济协会如雨后春笋般蓬勃发展，先后成立了“水产品产销协会”、“龙虾养殖协会”等农村专业经济协会，这些协会为推动经济发展，促进社会进步起到了积极的作用。为规范我市的民办教育市场，市政府出台《*市民办学校管理办法》，对民办学校的设立标准、管理监督、扶持奖励与法律责任都做出了严格规定，改善了民办学校的发展环境；市政府还出台《*市会计建账监督管理暂行办法》及《*市建账监管工作实施方案》，规范了社会组织建帐行为，提高了会计信息质量，严肃了社会组织财经纪律，促进了社会组织健康发展。

二、注重培育，先行先试，打造社会组织融入武汉城市圈发展平台

我市社会组织以自我完善，奉献社会，优化整合，不断补充为发起和发展原则，活跃在经济、文化和政治生活等各个方面。特别在市场经济体制下，我市社会组织以非赢利性公共服务活动为载体，充分发挥其上下衔接，左右适应，深层渗透的社会管理与公共服务功能，在登记管理部门和业务主管部门的领导下，起到了化解矛盾，弥补断带，适时补位的作用，为*经济发展增添了后劲，提高了*国民生产总值，维护了社会发展与稳定，促进我市社会主义物质文明与精神文明建设，为我市社会组织融入武汉城市圈，推动武汉城市圈社会组织良性互动，共同发展，探索了一定的经验，其主要表现在：

（一）以发展生态农业为特色，着力带领农民发家致富

我市地处水网湖区，水产养殖业较为发达，我局大力培育水产生态健康养殖为主的农村专业经济协会，并在法律法规允许的范围内放宽准入条件，降低门槛、简化程序，对重点培育的农村专业经济组织实行了免收登记费、公告费的零收费制度，减轻了民间组织负担，改善了发展环境。我市龙虾养殖协会，20*年成立之初仅有22家单位会员，108位个人会员，会员仅局限于积玉口镇从事龙虾养殖的农户，虾稻连作面积6000余亩，销售范围仅在市域内。为了使协会能够带动更多农户致富，我们多次与协会主要负责人姜友余同志进行座谈，鼓励其带领技术骨干免费向周边地区推广养殖技术，通过互帮互助达到共同致富的目的。经过这2年的努力，协会的单位会员发展到110家，个人会员2860余人，覆盖*、监利、洪湖、仙桃、荆州等地区，虾稻连作养殖技术因投资少，风险小，效益高，无污染等特点被*市科技局授予20*年科学进步特等奖，还被列为全省科技推广重点项目。截止目前，协会在*市域内发展虾稻连作面积已达10万亩，拥有借粮湖基地，野猪湖基地、四万湖基地、东湖垸基地、荆潜洼基地、张家湾基地等26个养殖基地，人工诱导繁育优质种虾基地5000亩，已成为全国最大的产虾基地。协会先后接待省内外干部群众达8万人次，并有美国、德国、新加坡、法国、越南、朝鲜、韩国等外国客人来协会参观学习虾稻连作技术，协会免费发放技术资料6万余份，光碟4万余盘。今年协会龙虾销量高达10500吨，总产值14700万元，虾农年人均增收近8200元。通过他们的努力，“*龙虾”这一无公害绿色环保食品，以优质可靠的质量赢得了国内外人士的普遍赞赏，并形成了龙虾种苗销售、龙虾深加工、专业运输等一条龙的产业链，新增就业岗位*余个，富了农民的“口袋”，推动了*经济的发展。

（二）以诗词和绿色为平台，着力提升文化名市地位

*是楚文化的发祥地之一，也是现代革命先驱李汉俊、李书城和戏剧大师的故乡，历史文化遗产丰富，文化底蕴厚重，群众性的诗词文化活动一直非常活跃。市诗词楹联学会以“发展先进文化，提高城市品位”为目标，以丰富群众精神生活为载体，精心营造诗词文化氛围，广泛吸纳高水平、高素质的诗词创作人才充实会员基础，创立会刊《笔架山诗刊》，并刊载全国优秀诗词稿件。目前，协会已发展会员850余人，分会诗社16个。5年来，《笔架山诗刊》共刊载包括台湾在内的20余个省、市、自治区1500多名作者的来稿3万余篇。学会会员中有500余人在国家级和省级报刊发表过作品，30余人150余次在全国诗词大赛中获奖（诗人梁文涛一人得奖就达几十次），10多位出版个人诗集50余本，并涌现出来以黄明山、梁文涛、龚纯、柳宗宣为主的一批在全国颇有影响的优秀诗人，他们用文字触摸社会和时代，书写现实生活和个人心灵。他们的诗或清新细腻，或深沉凝重，从不同的层面，讴歌时代主题谱写时代潮流，在省内、全国乃至海内外得到了较为广泛的认同。在全国各大文学网站上，很多*诗人成为版主。搜狐、东湖新诗、现代诗歌、天涯、新汉诗等著名诗词网站上，黄明山、龚纯等*诗人活跃其中。梁文涛更是数十家网站的诗词版主。在诗词这个舞台上，*诗人的身影在全国各地随处可见。为弘扬诗词文化，学会还在*市园林三小创新诗教模式，长期开展“诵诗文，知荣耻”的主题活动，并与*市仙桥化工、亚利服饰等优秀企业合创诗苑景点，用优秀的诗词文化打造企业文化新内涵，令诗词文化更加贴近群众，真正使诗词文化走进了农村、社区、学校、企业、机关，为我市文化名市增添了新亮点。20*年我市被中华诗词学会授予“中华诗词之市”称号。

*市花木盆景协会成立20年以来，致力于建设绿色*、生态*，在发展经济的同时，不忘绿色生态建设。协会针对如今城区绿地少，景观差的现状，以会员单位为基础，倡导环境绿化美化，将城市绿化重点由露地扩展到垂直扩展，从农村湾子林到“四旁”绿化，从村野园林到城市绿化，从创建花园式单位到阳台绿化，花卉盆景进入了千家万户。如会员单位湖北省江汉河道管理局，在协会高级园艺师的指导下大力开展机关庭院绿化美化活动，局机关、分局机关和49个基层管理段都进行了高标准的绿化建设，院内四季常青，错落有致，成为一道亮丽的风景线。协会还承包了多个机关、工厂的庭院绿化工程，协助会员单位建起了袁桥花卉盆景园、市林业局盆景园、市国土资源局盆景园、市规划局盆景园等数十个盆景园地，他们不仅继承和弘扬了花卉盆景文化，也为社会各界提供了欣赏、交流和休闲娱乐的高雅场所，将追求自然美与艺术美融入了百姓日常生活，充分体现了人与自然的和谐，提升*的人文品味和市民素质。

（三）以节能减排为理念，着力夯实环境友好型和资源节约型社区基础

21世纪，能源已成为影响社会发展的重要因素，特别是建筑行业消耗资源巨大，并产生大量的垃圾，污染了环境。*市墙材革新与建筑节能协会以“节能减排”为宗旨，认真落实科学发展观，在全市倡导使用绿色新型建筑材料，推行绿色生态建筑，现有42家墙材生产厂家成为会员单位，1000余名从业人员成为个人会员。协会以健康、节地、节能为基本原则，大力宣传国家、省、市墙材革新与建筑节能的政策法规，让全社会认识到了建筑节能的重大意义，鼓励采用绿色墙材共同抵制粘土砖，同时积极推进墙体材料的改革，要求会员单位统一使用节能、节地、利废、保温、隔热的新型墙体材料,并与张金镇电厂签订合同，协调了工业废渣的供应价格，会员单位依合同凭票提货，既稳定了货源又降低会员单位生产成本，协会还制定了行业自律公约，约定不生产销售劣质产品，讲诚信经营，共同维护新型墙材和建筑节能产品的市场声誉，为墙材革新和建筑节能创造了良好的社会环境和氛围。截止2008年底，协会带领会员单位共生产5亿余块环保砖，相当于节约耕地800亩，节约标准煤3.1万吨，减少二氧化硫排放量0.*万吨，为我市“两型社会”建设做出了重大贡献。

（四）以保障民生为己任，着力创新慈善救助新体系

*市慈善总会在市委、市政府的领导下，在省慈善总会和市民政局的直接指导下，以社会上无力自行摆脱贫困的弱势群体为主要扶助对象，发动社会爱心人士捐赠，广泛开展互帮互助、社会救助、扩大就业等社会公益活动，让部分弱势群体得到基本生活保障，为建立我市覆盖城乡居民的社会保障体系释放“补充”能量。2005年8月至2008年10月间，市慈善总会共募集善款963.3万元（不含捐赠物资折款），争取省慈善总会重点救助项目（微笑列车、格列卫）直达我市救助对象的慈善资金92.7万元，同时，以晚血病人救助基金、爱心助学基金、残疾人救助基金和危房改造救助基金为依托，建立了弱势群体基本生活救助、社会特殊对象应急救助、城乡低保边缘户临时救助、晚血病人营养补助、农村危房改造和农村敬老院“温暖工程”等救助体系，重点实施助学助医、扶贫济困、安老扶幼、抚孤助残等救助项目，让各种弱势群体得到及时有效的援助，缓解了政府压力，缓和了社会矛盾，促进了社会公平。

（五）以促进经济发展为宗旨，着力推动*社会稳步发展

*市银企发展促进会拥有会员单位63家（其中企业53家，金融机构10家），他们以推进银企合作，实现银企双赢，促进经济社会发展为目标，成立一年多来，致力解决我市企业金融信贷的“瓶颈”问题，针对我市储蓄资源丰实，金融资本存贷差高达100多亿元的现状，着力优化融资环境，强化与金融机构的协调沟通，以真诚合作、双赢互利为原则，一方面积极引导中小企业会员单位强化诚信意识，规范经营行为和财务制度，争取信贷支持，另一方面协调金融机构会员单位最大限度降低企业融资成本，扶持中小企业的发展。2008年5月6日促进会在市章华花园酒店召开全市银企合作信贷签约大会，会上7家银行机构与127家企业签订了贷款协议，协议总金额266466万元，其中市农发行99886万元、市工行36230万元、市农行38050万元、市中国银行12800万元、市建行15350万元、江汉油田建行25000万元、市信用社39150万元。会后，促进会还以跟踪服务方式到各金融机构逐户落实项目履约情况，将调查报告以银企工作简报的形式发放给各会员单位，取得了良好的社会反响，为促进我市的经济建设做出了积极贡献。

（六）以落实“以钱养事”为推力，着力促进公益事业健康发展

为贯彻落实鄂发[2005]13号文件精神，我局依照鄂乡镇改办发[2005]3号文件，20*年为我市111家乡镇事业单位进行了转制登记，变过去的“以钱养人”为“以钱养事”，采取群众受益，政府买单的方式来推动公益事业的发展。市级财政每年为这110家转制单位拨付以钱养事经费401万元，加上省级配套资金652万元，共计1053万元。转制时各单位都通过辞退和买断等方式裁减了冗余人员，减轻了自身负担，转制后又实行聘用制，严格按照单位章程和岗位责任制落实多劳多得、以绩定酬的激励制度，充分激发了员工的工作积极性，加上财政将“以钱养事”资金的70%按月拨付，剩余的30%通过绩效考核拨付，使转制单位员工的工作态度得到了根本转变，过去是“要”，现在是“我要干”。如浩口镇计划生育技术服务中心，转制前在岗人员9人，“以钱养人”，僧多粥少，人浮于事，工作不主动，积极性不高，通过转制把单位推向市场，转变了人员身份，实行了竞岗聘用、优胜劣汰、合同结帐、绩效挂钩、多劳多得的新型分配机制，大大提高了在岗人员的工作积极性，工作成绩和待遇明显提高，转制后单位还缴齐了养老保险，退休人员工资直接进入了社保机构发放，既减轻了单位经济负担也免除了职工后顾之忧。每年该中心都与浩口镇政府签订技术服务责任合同，服务中心又与员工签订责任合同，严格按劳取酬。2008年该服务中心免费承接育龄妇女“三查”服务24503人次，比转制前多了7924人次；查治生殖道疾病1829人，比转制前多了855人；上取环674人次，比转制前多了113人次；环孕监测710例，比转制前多了180例；分类跟踪随访服务4278人次，比转制前多了1443人次；还举办计划生育和生殖健康知识讲座8次1300余人，发放各种资料2.2万份，开展生殖健康咨询服务1.21万人次，这种政府买单，百姓受惠的新机制受到了群众欢迎。20*年该服务中心被市委、市政府授予“市级文明单位称号”称号，20*年又被市委、市政府授予“乡镇综合配套改革先进单位”称号，2008年4月被省人口计生委授予全省“百佳乡镇服务站”称号，2008年10月26日，国家人口计生委督查组视察该中心工作，对其优质服务给予了很高的评价。

三、理清思路，创新机制，为社会组织在武汉城市圈中发挥积极作用创造宽松环境

社会组织是社会构成的三大支柱之一，是独立在政府和市场之外的主体，它在提供公共服务，协调利益关系，缓解社会矛盾，巩固基层政权，特别在促进武汉城市圈发展中有着政府和市场不可替代的作用。为此，我们必须重视社会组织的发展，也必须解决社会组织在培育和发展中的矛盾。

一是社会组织自身能量不足，我市社会组织发展还处于发展初期，部分社会组织成立时间短，自身还处于摸索阶段，在社会上的作用没完全显露，需要有关部门的大力支持和引导。

二是政策优惠不够，公益性捐赠税收政策导向作用不明显，致使爱心捐赠不尽人意；民办非企业单位享受的税收优惠政策限制过多，无法与营利性的商业机构开展正面的市场竞争，发展受阻。

三是造血功能不足，如我市慈善总会资金来源完全依靠爱心人士和企业的捐助，自身缺乏造血功能，长期如此必将遭遇资金“瓶颈”。

为使社会组织在武汉城市圈中发挥更好作用，我们建议：

篇8

少年的困难

世故多歧，人生困苦。

1973年8月，夏学云出生于重庆的一个小山村，家里很穷，缺吃少穿，生活非常艰辛。那时还是大集体，父母每天要早出晚归，忙于农活，挣工分养家。穷家的孩子更懂事。夏学云5岁开始做饭、洗衣、喂猪、带弟弟，帮助父母分担一点辛劳，每天为一日三餐奔忙。“千金难买少年穷”，穷苦的童年质朴生活正是宝贵的财富，它能让一个人自立、自励、进取，克服人生中的艰难困苦。穷则思变，向往成功；成就事业是人生的亮点。就这样他凭着小时候的磨难，养成了拼搏向上、坚强不屈的品格。

打工的艰辛

成功是从失败的土壤中顽强地生长出来的。

1991年，18岁的他独闯北京，刚到北京时做过饭店临时工，只给吃饭无工资，做过建筑工地小工4元钱一天，做过建筑技术工人，做过建筑工地施工员，做过质量员，当过采购，做过生意。冬天，他顶风冒雪，夏日，他挥汗如雨，夙兴夜寐，努力工作，但都以生活阅历和工作经验不足而以失败而告终。离开北京时，他说：“我一定要成功，要独立门户”，这是他最早立下的誓言。直到后来他创业时，才有足够的动力，才能吃苦耐劳，自己跑工地，管工地，管业务，独自一肩挑。

1994年春天回到老家，他开办了砖瓦厂以及酒厂。开始时生意还可以，但四川人多，很快很多人跟L打价格战，造成质量问题，欠款收不回，1995年底他看情况不好立即关闭两个厂，并欠下些外债。第二次创业又以失败而告终。

1996年的春天，他又来到了上海，希望能得到发展。到上海时下火车是凌晨一点，坐公交车到杨家桥，那时没有联系方式，找人没找到，口袋里只有18元钱，无法住宾馆，就在桥洞下夫妻二人抱团取暖一夜，想想真可怕，那时候天气凌晨气温在零下6度以下。更可怕的是找工作也很难找。几经周折，后来终于在一家很小的建筑公司找到一份施工员的工作。

当他在上海拿到第一份工资时，却只有600多元。功夫不负有心人，没想到在如此艰难时刻，一个偶然的机会，他进入了一家建筑工程公司当项目负责人。他很珍惜这次的工作机会，工作中认真负责，兢兢业业，刻苦努力，他借此机会理论与实践相结合，从中学到很多管理知识和经验，为以后他个人创业奠定了坚实的基础。

创业开始

想改变自己的命运，就必须靠自己去奋斗。

上个世纪九十年代，当时建筑业管理混乱，漏洞很多，激起了他不断学习的决心。白天，他解析图纸，深入现场；夜晚，他扎进书本，挑灯夜战。并进入南昌大学业余自学，取得学历。凭着自己的天赋和勤奋，不断积累的建筑基础知识和管理理念，一年后他已经可以一个人独立管理2万平方米的工程项目。得到公司领导重用后，有了丰厚的收入。然而他向往成功，痴心未改。他毅然离开了让他羽翼丰满的大公司。当集团公司领导意识到他是一个百年难遇的人才时，他已到了下一家公司做副总！他已坚定了自己创业的方向，因为他不是一个安于现状的人。这时他还不能算自己创业，因为他还在为别人打工，虽然没有刚出门时的艰难了，但他没有忘记自己的誓言。

第一次创业的甘甜

2004年，他成立了上海轩颂建筑装饰有限公司，凭着几年的打工经验，他想自己单干，也就是自己做老板。在自己公司没有资金的情况下，善于变通的他选择了借力。借财、借物、借人、借地、借机、借智。从2005年至2010年，他自己跑工地，跑业务、管工地，管业务，做到产值过千万元！他说：“没有资本照样做仟万生意事，关键在于你会不会借力”，虽然没外露出自己的雄心，但所有的人都知道他是不走寻常路的人。

自己的公司经过新的商业模式定位后，精通于改革的他开始了他的第一份公司改革。上海轩颂建筑装饰有限公司开始在上海进入建筑装修行业，主要从事建筑工程、市政工程、装修工程、别墅改造工程、环氧地坪等房地产配套工程。他把所有业务员、员工变成合作者，让所有人身份转化，人人都成为公司的主人。他不是自己一个人在做老板，每个员工都有了主人公意识，公司就凭这一点得以迅猛发展，获得了较好的经济效益，也让他的第一次创业就成绩满满。

第二次改革筑梦成功

拥有了资金和客户的他，并没有固步自封。他要把自己的公司做大做强。这成了他的第二个梦想，改革才能给自己动力，才能充实自己的生活，才能最大限度地让钱再生钱。看到国际大都市上海的客流量与日俱增，他决定利用轩颂建筑装饰有限公司的宽裕资金，2010年他组织团队，投资进入旅馆行业，创立“上海金学宾馆”。是改革让他利用行业差异，集团公司实现了收入互补。开始反对的员工也就是小股东再也没有了异言。利用信息，抓住时机，他办的公司真的成功了。

上世纪八九十年代，随着各地城市化建设，大批楼房密集建成，面对如“雨后春笋”般拔地而起的楼房住宅，有专家表示担忧，“赶鸭子上架的”城市建设会建成大量良莠不齐的建筑，这些建筑终有一天会出现“质量问题”。钢结构的好处有以下几点：钢结构施工工期短、低污染、低能耗、节能环保，可二次利用。据了解，从国外经验来看，大规模采用钢结构建筑取代混凝土建筑，或是利用钢结构技术对“旧房危房以及棚户区”做升级改造，不仅可以在地震时减少伤亡，还能从根本上克服路面“微震动”导致传统混凝土建筑坍塌伤人的致命缺陷。这是他在2000年前就有的意识，加上轩颂建筑装饰有限公司在这方面有一定的基础，他于2011年5月成立了“上海闵轩钢结构工程有限公司”，创立“闵轩”品牌。目前公司有100多名研发和服务人员。公司成立以来，完成了很多成功案例，其中包括上海泰伯生物化工有限公司工程、上海良龙食品有限公司工程、上海华汇机电有限公司工程、上海久逸实业有限公司工程等等。公司越做越大，他从没有止步的念想。相信不久的将来，他会向高科技绿色建筑方面更好地发展。

夏学云的经营理念是：质量是生命线。打质量牌不是口号，而应贯穿于整个发展的始终。质量，体现在实力上。对于企业来说，只有实力雄厚才能奉献出完美的质量产品。这是实力的体现，更是企业的雄心壮志。

领军物联网行业

自主创新，助民族腾飞，祖国强盛。

在2014年第四届中国数字商务与物流企业家年会上，夏学云认为“钢结构及建筑行业，也应广泛推广电子商务平台，互联网+时代已到来，电子商务物流和使用钢结构具有很重要的发展意义，这既是给我国钢结构发展指明方向，也是我们创新观点的体现”，赢得了与会人员的一致好评。

2015年，在中国中小企业家年会上，提到“互联网+”，上海闵轩钢结构董事长夏学云感受颇深，他表示，“互联网+”的发展新业态现正以迅雷不及掩耳之势席卷中国，甚至国际市场，对于这种不能阻挡和无法抑制的新生力量，作为时刻处于风口浪尖的中小型企业，只能顺势而发，切不可逆势而为，或者忽略其存在的实际价值，我们要学着借力生长。

物联网是利用局部网络或互联网等通信技术，把传感器、控制器、机器、人员和物等通过新的方式联在一起，形成人与物、物与物相联，实现信息化、远程管理控制和智能化的网络。为此，2015年夏学云成立了轩脉家居科技（上海）有限公司。

轩脉家居科技（上海）有限公司是领先的物联网设备和解决方案提供商。基于客户需求持续创新，在物联网传感器、控制器、移动物联网、云计算和大数据等几大领域都进行了长期探索和不懈积累。凭借在物体感知、学习、控制等领域的综合优势，公司已经成为物联网智能家居产业的主要推动者之一。

智能家居是利用先进的计算机技术、网络通讯技术、综合布线技术、医疗电子技术等，依照人体工程学原理，融合个性需求，将与家居生活有关的各个子系统如安防、灯光控制、窗帘控制、煤气阀控制、信息家电、场景联动、地板采暖、健康保健、卫生防疫、安防保安等有机地结合在一起，通过网络化综合智能控制和管理，实现“以人为本”的全新家居生活w验。

智能家居作为一个新生产业，处于一个导入期与成长期的临界点，市场消费观念还未形成，但随着智能家居市场推广普及的进一步落实，培育起消费者的使用习惯，智能家居市场的消费潜力必然是巨大的，产业前景光明。正因为如此，国内优秀的智能家居生产企业愈来愈重视对行业市场的研究，特别是对企业发展环境和客户需求趋势变化的深入研究，一大批国内优秀的智能家居品牌迅速崛起，“轩脉家居科技（上海）有限公司”也逐渐成为智能家居产业中的翘楚！智能家居至今在中国已经历了近12年的发展，从人们最初的梦想，到今天真实的走进我们的生活，经历了一个艰难的过程。

目前，夏学云开发的智能家居产品和解决方案已经应用于全国多个重点项目，成为全国各地多个智慧城市建设的重要技术支撑力量。其以让人们感知真实的世界为愿景，运用各类传感器，帮助不同地区不同行业的人们更加直接、自由、平等地获取信息，消除各种信息偏差。为应对日益严重的气候变化及各种地质灾害，通过低碳无线物联网解决方案，帮助客户用绿色环保的方式创造更好的社会、经济和环境效益，维护人类的长远发展和安全。

轩脉家居科技（上海）有限公司拥有全球专业的多用户智能系统，是业内公认运行最稳定的全屋智能家居系统之一。已成为国内领先的全屋无线智能家居系统研发企业，房地产全屋智能家居预装市场领先品牌。

夏学云现已有发明专利数十件，上海闵轩钢结构工程有限公司2016年荣获全国高新技术企业。

切肤之痛，母亲生我；雨露阳光，祖国育我；立志成才，谢母报国。

2015年，闵轩钢结构人为残疾运动健儿爱心助学，向特殊教育行业伸出援手献爱心，向国家有关部门捐送出爱心资金，致力社会公益事业的蓬勃开展。

闵轩钢结构董事长夏学云把慈善活动的触角延伸到关注社会弱势群体，支持残疾青年的教育问题上。前不久，该公司向两位残疾同学完成他们的大学梦捐款学费，用以支持发展残疾青年体育运动。为此，闵轩钢结构董事长夏学云被郑州大学西亚斯国际学院授予“爱心大使”称号。夏学云认为，一个企业家理所应当遵守职业道德，生产安全，职业健康，保护劳动者合法权益，保护环境，支持慈善事业，捐助社会公益事业，保护弱势群体。他说公益不仅仅是一种态度，更多的是一种行为，是一份责任，人人有责，从而促成“全民公益”的实现。

2016年1月21至22日，第五届中国公益节在北京举行，向公益践行者致敬。本届公益节评选出了诸多具有代表性的公益机构、公益项目和责任榜样、责任品牌。上海闵轩钢结构工程有限公司董事长夏学云在众多候选人物的角逐中脱颖而出，荣获“2015年度公益人物奖”。在夏董的影响下，上海闵轩钢结构工程有限公司一直积极参与各项公益活动，主动承担社会责任，在本届公益节中荣获“2015年度公益奖―集体奖”。

2016年1月26日，第八届上海企业竞争力论坛在上海隆重举行，通过企业竞争力研究中心对1200多家企业进行企业竞争力调查，以及各领导和各商会同仁的综合评估，评选出了2015年度上海建筑行业企业竞争力“十大杰出人物”，并在会议中公布上海企业竞争力风云榜。其中，上海轩颂建筑装饰有限公司董事长夏学云榜上有名。

2016年7月24日，中投全球成立三周年庆典暨全国企业创新与养老产业发展论坛在人民大会堂胜利开幕。十一届全国政协副主席、中国西部研究与发展促进会会长白立忱在报告会上，为中投全球上半年高峰会获奖的上海闵轩钢结构工程有限公司董事长夏学云等颁发获奖证书。

篇9

构建社会主义和谐社会不仅是从现在起到二〇二〇年全面建设小康社会，再到二十一世纪中叶基本实现现代化这四十五年内我党治国理政之核心理念，而且是我党在今后更长的历史时期内，即整个建设中国特色社会主义历史时期内治国理政之核心理念。实质上，它也是我党在关于什么是中国特色社会主义和怎样建设中国特色社会主义这样一个基本理论和纲领问题上的核心理念。民间组织是我国统筹经济和社会发展、构建社会主义和谐社会的一支不可替代的力量；必须充分重视发展民间组织，推进社会和谐。

一、民间组织对构建社会主义和谐社会的重要作用

马克思认为，人是社会的主体。自人类诞生之日起，人就必须在互相依赖协作中从事各种活动，这种互相依赖协作的总和就是社会。因此，社会和谐集中体现为人与人之间、人与社会之间的友好相处和共同发展。目前，“我国已进入到改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。这种空前的社会变革给我国发展进步带来巨大活力，也必然带来这样那样的矛盾和问题”。如收入差距过大、地区发展失衡、资源分布不均衡、环境污染破坏严重等深层次矛盾和问题日益凸显；不同社会群体的摩擦和冲突随之产生。这些社会矛盾和问题给社会和谐与稳定带来了巨大挑战。因此，我们特别强调全体人民要共同建设“民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”的社会主义和谐社会。

广义上讲，民间组织是指非官方的、按照一定的宗旨和系统建立起来并为实现其目标而形成的集体。其形式包括：法律范围内登记和未登记的各类社会组织。民间组织有不同的称谓，如非政府组织、非营利组织、社会组织、群众组织、社会团体、人民团体、第三部门、志愿组织、中介组织、公民组织、公民社会组织等。目前，我国政府文件认可的民间组织的范畴主要包括社会团体、基金会和民办非企业单位。

民间组织与政府及企业有很大的区别。它既不是凌驾于社会之上、统治公民的权力体，也不是异化于市场之中、追求利润最大化的经济体。它有以下四个显著的特点：其一是非官方性，即这些组织是以民间的形式出现的，它们不代表政府或国家的立场；其二是非营利性，即它们不把获取利润当作生存的主要目的，而通常是把提供公益和公共服务当作其主要目标；其三是相对独立性，即它们拥有自己的组织机制和管理机制，有独立的经济来源，无论在政治上、管理上，还是在财政上，它们都在相当程度上独立于政府之外；其四是自愿性，即参加民间组织的成员都不是强迫的，而完全是自愿的。民间组织的主要功能是动员社会资源、提供公益服务、推动社会协调并参与社会治理、干预立法和公共政策等。正是这些特征和功能，使得民间组织能够以其独特的方式影响社会、改善人类，对构建社会主义和谐社会起着不可或缺的作用。

1、公平正义是社会主义和谐社会的基石；民间组织对实现社会公正具有不可替代的作用。社会公平就是社会的政治利益、经济利益和其他利益在全体社会成员之间合理而平等的分配，它意味着权利的平等、分配的合理、机会的均等和司法的公正。民间组织独立于政府体系之外，承担一定公共职能，活跃于人类社会的各个领域和层面，最接近社会底层，最了解人们的社会需求，对协调社会利益、推进社会公正具有政府与市场不可替代的、独特的优势。民间组织往往代表一定的利益群体或集团，通过其影响力表达它们所代表的利益群体的政策诉求，努力在立法和公共政策过程中谋求实现更广泛的社会公正。尤其是公益性的民间组织，它们关注社会中的弱势群体、边缘群体和易受伤害的脆弱人群，通过推动社会各界关注处于社会边缘的脆弱群体，倡导对这些群体的利益有直接影响的公共政策、社会政策和相关法律法规，影响政策结果的公益性和普惠性。一些民间组织还以公众参与的形式直接介入政策实施过程，成为政策的监督者甚至执行者，积极影响公共政策的公正效果。民间组织还通过动员和提倡志愿者服务，创造新的、更多的就业机会，缩小贫富差距，促进社会公平，更好地构建和谐社会的保障体系。

2、社会主义和谐社会是一个民主法治的社会；民间组织能够培育公民的民主观念，推进基层民主实践，奠定了基层民主特别是社会自治的组织基础。其一，通过民间组织可以对人们进行民主的培育和训练，发展民主。我国传统政治文化中民主基因少。因此要建设民主法治的社会就必须从改变社会和政治的土壤做起，也就是从改变政治文化做起。而要建立起民主、法治的政治文化，就要从解决人们的观念着手，也就是要对人民群众进行民主的培育与训练。民间组织就是进行这种培育和训练的重要载体。由于民间组织具有自愿、自治的特征，其内部管理和活动更加民主。在民间组织的活动中，人们为组织的事务服务的过程中也就培育和训练了民主管理的观念和能力，加强了民主的政治文化。其二，通过民间组织，人们进行着范围和程度不同的政治参与，推进民主政治建设。民间组织能够畅通各方利益诉求的渠道，代表所属群体的利益下情上达，也能把政府的方针政策上情下达，还能进行横向的不同群体的对话协商，有序地进行利益表达，使各种利益要求有条不紊地进入社会系统，满足各种社会利益群体进行广泛政治参与的要求，进而促进全社会规模的政治参与。尤其是农村和城市基层自治体的民主实践是我国民主政治的基础。事实上，以直接选举、村民自治和社区自治为主要内容的基层民主的扩大是中国20世纪80年代以来最重要的政治发展，而所有这三个方面都离不开农村的村民委员会和城市街道的居民委员会。这两个中国农村和城镇最广泛的民间组织正在日益成为基层民主最重要的载体。它们在保护村民和市民的利益、管理农村和街道事务、协调公民和政府的关系、组织公民参与政治选举等方面发挥着积极的作用。

3、社会主义和谐社会是安定有序的社会；民间组织对于释放社会压力、维护社会安定有序有着极其重要的作用。其一，民间组织为各种社会成员提供了较宽松的活动空间，社会成员可以通过民间组织满足其多样性和多层次的愿望以及实现其利益，排解怨气、释放压力，有助于社会的政治团结和促进经济稳定发展。其二，民间组织内部生活的非政治化能使大量的社会事务转化为私人的事务、大量的社会矛盾转化为私人矛盾，提高抵御社会动荡的能力。其三，民间组织以志愿参与、利他互助、慈善公益等理念实现人际沟通，在人与人之间、人与社会之间乃至人与自然之间搭建理解、对话、互动的桥梁，有助于人与人之间、不同群体及利益集团之间、人与社会之间依法共存相容，增进社会容忍度，化解各种矛盾和冲突。其四，社会生活的和谐必须有稳定安宁的社会政治环境和有条不紊的社会生活秩序。民间组织有助于公民通过集体行动的方式与代表普遍利益的政府建立联系，进行合作，进而使个人特殊利益和国家普遍利益之间达成相互宽容、让步和妥协，一定程度上减少或消除政府和民间的矛盾，使社会安定有序。

4、社会主义和谐社会是一个诚信友爱的社会；民间组织有利于整个社会形成诚信友爱的道德风尚。社会是一个合作体系；公民之间是一个相互作用相互联系的社会整体；社会的和谐稳定是公民共同合力的结果。每个公民都自觉或不自觉地对社会发展的合力发生着不同性质、不同程度的影响。因此，公民彼此之间应该多一些相互理解、尊重和关爱，形成相互促进、相互帮助、相互协调的良好关系。构建社会主义和谐社会，尤其要营造诚信友爱的社会氛围以及和睦相处的人际环境。民间组织是人们自愿结成的社会团体，追求公民的自我治理和自我价值。在民间组织中，人们之间愿意围绕着“大家”的事建立起各种联系和彼此充分地沟通。通过相互沟通达到彼此充分理解，形成互信、互助、互爱的人际关系，带动整个社会形成诚信友爱的道德风尚。尤其是一些学术、艺术、福利、慈善等性质的民间组织，具有对社会风尚的养成和教化功能，即发展教育、传承文明、以文化弘扬美德和传播爱心，形成健康、向上、友爱的和谐社会氛围，起着耳濡目染、潜移默化的作用。而且许多民间组织本身就以尊老爱幼、扶贫济困为宗旨。事实上，许多民间组织已经通过各种手段汇集千百万社会工作者、志愿服务者，组成各种类型的民间组织，把扶危、济困、抢险、救灾、助残、尊老、爱幼的社会职能承担起来，使全社会充满互助、友爱、温馨、融洽的氛围。5、社会主义和谐社会包含着人和自然之间的和谐发展；民间组织对保护自然环境、保持生态平衡具有至关重要的作用。人们在利用自然资源发展的过程中，不仅要维护人类自身的利益，而且要维护自然界的平衡，使人类社会系统与自然系统和谐相处，协调发展。民间组织，尤其是环保型的民间组织，从社会的公共利益和人类的共同利益出发，往往更加关注在可持续发展中出现的实质性问题，可以帮助政府逐步建立起可持续发展的评估和监督机制，帮助政府制订和实施环境政策、方案和行动计划。事实上，在保护自然环境、保持生态平衡方面，我国环保型民间组织通过组织各种志愿的环境保护活动，发挥了至关重要的倡导作用，其不仅影响了人民的生活方式，而且在政治、经济、文化、伦理道德等多方面都产生了深远的影响。

综上所述，民间组织的发展对构建社会主义和谐社会、促进社会的长期稳定发展有极其重要的作用。正因为如此，现代观点认为，民间组织、政府和企业一起共同构成了现代社会。发展民间组织是中国走向和谐社会的必由之路。总理早在2005年的政府工作报告中就指出，要“坚决把政府不该管的事交给企业、市场和社会组织，充分发挥社会团体、行业协会、商会和中介机构的作用”。

二、我国民间组织存在的主要问题

改革开放以来，党和政府日益重视发展民间组织，发挥民间组织的作用，各种各样的民间组织也不断涌现。截至2006年底，在民政部门登记的各类民间组织全国共有34.6万个，其中社团18.6万个，民办非企业单位15.9万个，基金会1138个。此外，还有大量未经民政部门登记或批准的自发组织，如各种各样的业主委员会、维权组织、公益组织、互助组织、民间研究机构、松散的群众组织、利益团体、兴趣组织、形形的俱乐部等。其业务范围涉及教育、科技、文化、卫生、环保、公益、慈善等社会生活的方方面面。我国民间组织在构建社会主义和谐社会中正发挥十分积极的作用。但是，与构建社会主义和谐社会的要求相比，当前在培育、引导、规范民间组织、发挥民间组织的作用等方面还存在着不少亟待解决的问题。

(1)有的干部对民间组织的认识还不到位，把其当成可有可无的事物，不加以重视和扶持。

(2)有关民间组织的政策法规不完善；民间组织的制度环境需要改善；民间组织的法律地位不确定。如：对民间组织登记注册限制过多，政府仍然垄断着民间组织成立的决定权。由于种种限制，许多真正从民间自发形成的民间组织无法找到主管单位，无法在民政部门登记获得合法的身份，它们面临着法律和政策上的不确定因素。而与对民间组织的严格控制相对应，政府在针对民间组织的具体管理措施的立法上远远滞后于民间组织的发展，民间组织的运作与活动缺乏规范性。这既不利于政府对民间组织的统一管理，也不利于社会建立对民间组织的信任支持以及监督机制，也使民间组织难于从整体上得到社会普遍的合法性认同，难于动员大量的社会资源，难于在社会生活中发挥更大的作用。

(3)民间组织自身也存在不少问题，如民间组织经费匮乏。由于我国的福利资金不足，很难再分给还没有真正纳入政府福利体系之内的民间组织。因此，体制外民间组织的发展主要靠自筹资金、少量的社会捐助和一定的服务收费。由于缺乏公益传统以及政府对鼓励个人和企业捐赠的措施有限，民间捐赠的数量很少；同时，政府限制民间组织从事经营活动，使其经济力量更加薄弱。又如：民间组织的人力资源不足。民间组织的发展需要受过专业教育的、高素质的人士参与，需要参与者的奉献精神和人们的觉悟、爱心以及人道主义精神推动。但由于缺乏资金，无法吸引高素质的人才，再加上现行制度对人们就业观念和职业选择上的影响等原因，许多人不愿意到民间组织工作，这使得民间组织人力资源普遍缺乏。此外，一些民间组织的行政化色彩浓厚，缺乏民间组织应有的民间性、自主性和志愿性。

所以，必须以更加积极的思路、更加宽容的态度和更加规范的运作来支持和发展民间组织。

三、大力发展民间组织，推进社会主义和谐社会建设

1、要正确对待各种民间组织。既要看到民间组织存在的问题，也要看到它兴起的必然性及其对构建社会主义和谐社会的重要意义，要关注和扶持民间组织的成长。将民间组织纳入党和政府的活动视野，执政党要加强对民间组织的领导和引导，各级政府要采取积极有效的措施，完善保护和发展民间组织的政策规章，明确民间组织的地位和作用，培育和发展各类民间组织。

篇10

事件一：中国衣柜行业年会成功召开，行业联合自律意识加强

2011年3月17日，由全国工商联家具装饰业商会衣柜专委会主办的中国衣柜行业年会将在广州盛大举办。作为本届年会最大亮点的中国衣柜行业“质量诚信”保障体系建设系列活动，标志着“质量诚信”体系建设首次上升为全行业发展战略，在中国衣柜发展史上具有里程碑式的重大意义。

通过质量诚信系列活动的开展，全行业、全社会将进一步加强对质量诚信的监督，支持和推动广大衣柜企业走诚信经营的道路，维护“中国制造”产品的声誉和形象，从而把衣柜行业质量诚信保障体系建设提高到新水平。

定制衣柜作为年轻的行业，发展10年才得以正式整合，衣柜行业协会的组建，使得衣柜行业更加得以规范，将在推动标准化，规划产业竞争中起到极大推动作用。

事件二：索菲亚衣柜创业板上市，衣柜行业进入资本时代

4月12日，索菲亚衣柜挂牌深交所，成为定制衣柜行业第一家上市公司，也是整个定制家居唯一一家上市公司，此举必将更好引领行业发展。对传统衣柜行业而言，经过十年原始积累，终于迈入资本运作阶段，实属不易。索菲亚之后，不少衣柜企业在不同场合纷纷表达上市愿望。

历经十年发展，中国衣柜行业终于迎来高速发展期。高速发展所带来的，是资本的涌入和行业企业的成熟。以索菲亚上市为起点，衣柜行业开始步入资本时代。在一个成熟的行业，资本运作是常规手段。衣柜企业上市，除了融得发展所需资金，加速企业发展外，更重要的是带动企业管理的规范，提升企业乃至行业的关注度，增加企业和行业的透明度。 　 借此契机，索菲亚全国近600加盟店，开展了轰轰烈烈的促销推广活动。10月，索菲亚又成立了定制衣柜行业首家由企业出资创办的“索菲亚研究院”，旨在通过研究定制衣柜的产品及行业特点，做出针对性解决性方案。 　 所谓“一流企业卖标准，二流企业卖品牌，三流企业卖产品”。索菲亚成立衣柜行业首家“研究院”，其霸主气势尽显。

事件三：欧派“龙腾虎跃”计划实施，衣柜项目高速增长 　 自2010年欧派集团实施“龙腾虎跃”计划以来，衣柜项目取得了高速增长。2010年，欧派家居经销商年会中，董事长姚良松提出“龙腾虎跃”计划，“龙腾”意为橱柜，欧派橱柜已经站在行业前列，处于遥遥领先的地位，而“虎跃”则代表欧派衣柜，由于欧派近年来持续投入橱柜，对衣柜未能引起足够重视，已经被索菲亚等对手超越。 　 针对衣柜项目运营，欧派在2011年大手笔投入央视广告，温文尔雅的蒋雯丽，欧派衣柜的核心生活观：“人生若是舞台，衣柜就是后台”，与此同时，欧派利用现有橱柜渠道资源，对衣柜终端进行了大力整合，要求橱柜经销商经营衣柜项目必须开设“独立门店”，老店进行全方位整改，并与总部签订销售合同，凡不能达标者一律对外重新招商。对内则进行了全年的“地毯式”“点将”培训，要求经销商、店长及终端店员参与进培训课程，强化基础建设。 　 强大的品牌力量推动强势的管理。欧派衣柜在总部的强势运营，终端的持续提升建设，品牌大力拉动下，实现了卓有成效的增长，2010-2011年，连续2年时间，欧派衣柜实现了年均50%以上的高速增长。 　 欧派衣柜是否仍将谱写欧派在橱柜市场上的光辉历史，值得期待。 　 　 事件四：跨界品牌巨资进军衣柜产业，行业格局将被改写？ 　 衣柜行业成为投资新宠，成为2011年最值得关注的家居行业。在全年房地产严厉调控下，各大家居建材品牌均销售乏力，而衣柜行业却仍如中国经济一样，领跑全行业。定制衣柜行业的低关注度，高成长性，较高的利润空间，这些行业特点已经引起了各大他业巨头的高度关注。 　 2011年3月，家具业龙头企业香港皇朝家私，已经无法按耐，加快了在衣柜行业的布局。高层巨资购入进口设备，修建厂房，制定年度销售额近亿的目标，并大肆在珠三角业内挖掘专业人才，可见其雄心勃勃。 　 来自佛山顺德的大自然地板，为实现公司年度上市目标，进行了疯狂的品牌多元化扩张，巨资进入了定制橱柜衣柜、木门及墙纸相关产业。对于衣柜项目最为看重，在定制衣柜项目投入的资金及精力上可以看出其信心。 　 另一大鳄是来自家具界的隐形冠军---全友家私。这个川派家具品牌，已经早早看到了定制家居的发展机会，投资近亿元大举上马定制衣柜项目。全友家私在全国拥有近3000余销售网点，在二三线城市处于领军品牌地位，川派家具在业界早已声名鹤起，在定制衣柜项目上还能持续表现出优势吗？ 　 箭牌卫浴2011年除强势进军橱柜项目外，在2011年年底也悄然杀入定制衣柜行业，箭牌的低调作风在业界闻名，此次巨资进入衣柜项目，会带给行业怎样的新鲜？ 　 新晋跨界大鳄远不如此，如圣象进入衣柜行业，品牌命名为美诗衣柜；美的除高调上马橱柜项目外，也密谋进军衣柜产业......

行业格局是否终将改写？我们拭目以待？

事件五：劳卡衣柜换新标，实现逆势扩张

劳卡衣柜对外强化品牌形象，对内对生产营销体系进行了大改革。2011年7月，为了适应新的竞争形势，劳卡率先在衣柜行业导入了崭新的"VIS(品牌视觉识别系统)"，新标赋予劳卡更多品牌信息，品牌形象焕然一新，凸显国际化，在营销相对弱势的衣柜行业，劳卡换标推动着衣柜行业的进步，带领行业更快走向成熟。

2011年劳卡衣柜在对低迷的市场环境做出逆势发力的品牌战略，全年新招商加盟店突破100家。冬天来了，部分企业选择了冬眠，而劳卡则在这个寒冬选择了“冬泳”，加大了对市场及终端的投入，逆势而动，自我革新，以销售网络的强势扩张书写2011年中国衣柜行业的传奇。

事件六：维意力邀影帝孙淳代言，定制你想的家 　 这是科技的较量，这是家具行业的革命，你可以只有想法，剩下的交给我们，找维意，定制你想的家 　 伴随着维意衣柜2011年新广告词，维意品牌年正式拉开，11月，由影帝孙淳代言的维意定制家具广告片，正式登陆央视。淳旋风继续升级，继续给维意客户以及广大淳迷们强劲视觉冲击。 　 孙淳“定制大师”科技广告大片在十一月中旬上映以来，受到了经销商和客户的一致好评。淳爷魅力，果然势不可挡。影帝孙淳这是维意在今年年初引入国际设计师团队后的又一重大举措，再次掀起了衣柜行业邀请形象代言人的热潮。　　在此之前，维意衣柜已经在营销推广上有诸多可圈可点之处，其独创的“全屋定制家私、全程数码服务。全心顾客体验”的“三全”模式已为行业称道。依托圆方软件订单管理系统，维意衣柜的数码定制走在了全国同行的前列，成为信息化生产的领先企业。

事件七：瑪格衣柜强势发力，大规模进行“圈地运动” 　 作为长期盘踞西南的区域品牌瑪格衣柜，再也按捺不住沉默，在西南区域取得不俗成绩之后，2011年，以大品牌强势姿态向国内市场掀起了浩浩荡荡的“圈地运动”。 　 在衣柜行业，广东品牌占据着国内市场近90%的市场份额。为了摆脱西南区域品牌的传统认知，并能使企业辐射触角更好伸展向华南市场及内地市场，瑪格衣柜在2011年在广东佛山这个建材行业的至高地开设了生产基地，一期规模达到近500亩，年产值可达5-8亿，以此为依托，瑪格衣柜加快了全国市场的网络布局。 　 7月建材展，瑪格衣柜成为衣柜展馆内最耀眼的明星，仅仅3天的展会便成功签得近50家新店，另对手望尘莫及。随后，瑪格衣柜斥巨资与业内知名营销机构贵仁相助达成战略合作，双方将整合现有资源，贵仁相助将在品牌建设，发展战略，招商布局，新店培训及运营管理等提供营销全方位解决方案。 　 有了西南及广东佛山两大制造基地以后，瑪格更加自信在生产制造的基础体系，与营销外协的强强联合，可谓珠联璧合。2011年，瑪格衣柜果然交出了满意的答卷，年度增长为历年最佳，借此契机，瑪格稳步扩张，大规模进行着“圈地运动”。

事件八：顶固衣柜低调潜伏，密谋发力 　 顶固衣柜在2011年推广了“让你放心”的服务理念，旨在实现“让经销商放心，让消费者放心，让公司员工放心”的理念。在这个理念的指导下，顶固正在悄然进行着内部的改革。2011年，由德国舒乐公司（德国专业的工业园设计规划咨询公司）规划的顶固衣柜200亩工业园在中山东凤建成。该工业园斥资近亿元，引进全套德国豪迈生产线，规模化大工业生产流程，成为国内衣柜行业顶尖级的制造基地。 顶固衣柜还十分关注员工的生活，内部苦练基本功，企业文化体现出对员工的亲情及关爱，顶固一位十余年的老员工中途离开后又再次回来，感叹顶固的企业文化根深蒂固，对其影响颇深。 对外顶固则担负着社会责任。2011年，由总裁亲自率队，先后赴贵州、青海等地进行了一系列的慈善公益活动，成为衣柜行业首家实际行动进行大规模慈善活动的企业。 在五金行业享有声誉的顶固，在定制衣柜行业低调潜伏几年后，以崭新的角色逐鹿中国衣柜市场，密谋发力，值得关注！

事件九：伊仕利签约大显，品牌再升级 　 伴随着行业竞争日益加剧，2011年无疑是建材行业的寒冬，新晋品牌伊仕利衣柜敏锐意识到行业洗牌时代即将到来，在上半年与国内知名定制家居营销顾问机构大显营销机构达成合作，大显营销嵌入式执行伊仕利衣柜全年的营销策划推广。 　大显营销顾问机构导入大显独创的“三级火箭”理论，并从展示设计SI，品牌VI形象识别，团队建设及品牌包装推广等方面全方位解决伊仕利品牌症结。在大显指导下，伊仕利快速反应，进行了渠道变革，终端调整，品牌传播等多方面战略战术调整。 集中优势兵力攻打敌人最薄弱地方是最容易成功的。伊仕利2011年提出样板店计划，着力在各省建设1-2个样板市场，并快速带动周边市场，这是典型的现代商业版“星星之火可以燎原”的战术。 伊始利借助外协突围市场，品牌营销全面升级，其发展路线可为同行借鉴。

篇11

服务：彰显年轻的本色履行青年的义务

记者：简汝谦先生您好！据悉您目前服务香港社团已有十多个，在同辈人中比较少见，是什麽样的机缘让您乐此不疲地进行公益活动呢？

简汝谦先生：一开始我是受父亲简松年的影响，他不仅是个成功的律师，也兼顾多项社会公益事务，获得荣誉煺隆⑼紫荆星章、香港太平绅士等诸多荣誉。尤其在我们居住的沙田区，他担任区议员达三十多年，参与数不胜数的地区工作。他给我树立一个良好的榜样，对我产生积极的引导。有时，他因为比较忙碌，难以抽空出席一些社区活动，所以会委派我过去，渐渐锻炼我的能力。後来，有的青年团体邀请我一起服务，因此2007年我开始接触沙田地区的青年组织，尤其是青年商会，开始了一连串的工作，慢慢延伸至今日既有地区也有全港的青年服务。

2011年，我被政府委任为民政事务局的青年事务委员会委员，任期六年。在这段时间里，我接触到不同的青年团体，也懂得如何组织举行各种的青年活动。而且，政府这几年希望投放资源去促进香港青年的交流工作，倡导年轻人到国外去认识不同文化的朋友，或者在举行本地的研讨会，藉此引起青年群体增加关注社会的力度。更理想的是，有人可为香港的发展出谋献策，让上级直接了解到青年群体的声音。所以目前我们有不少工作正围绕这个中心进行。

记者：青年工作任重道远，投身其中应该感受颇多，您是否可以分享一二？

简汝谦先生：从不同团体的交流中，我感受到现在香港的年轻人真的处於很幸福的环境中，他们成长的环境，相比我们以前有更多的机会，例如社会提供不少创业基金，还有更多到内地及国外交流的机会。只要他们能虬盐眨相信能取得很好地发展。问题是很多年轻人只是埋怨社会现在的缺陷，s没有在自己应该下苦功的地方努力，所以无法获得这些机会――也许他们应该换个角度看问题，毕竟政府要帮助许多人，是无法满足每一个人的诉求。如果他们自己都没有取，又怎能心安理得地对别人提出要求。我建议这些青年应该认清自己，K按照人生规划加以奋斗，有需求才发出诉求。

年轻人还应该多认识香港的现状，由於一定的历史原因，他们对港英时代及回归後的香港K没有清晰的了解，不少评价有失客观。他们需要多向前辈提问、J询，多与社会各界交往，知道事情的前因後果，才能找到正确的方向。例如如何设身处地，体会我们这些义工为什麽愿意花这麽多的时间去服务社会，知道为人处事的意义所在，改正偏激的思想，理性分析社会现状，更能提出有建设性的意见，从而帮助香港获得更好的发展。”

记者：从实践付出到理念引导，是一个需要循序渐进的过程。既然您确定了服务的理念，请问实际工作会有什麽安排？

简汝谦先生：工作有很多，可以举一两个例子说明：之前我参与新界乡议局妇女及青年事务委员会，主要开展有关教育的活动。如举办青年喜欢的兴趣班，或安排他们当义工。我是该会副主任，比较希望能带领青年人走出去。2016年，我第一次带团到西安，是鉴於“一带一路”的话题现在受到香港人的热议，所以要带香港的青年到路上丝绸之路的发源地看看。另外，我在乡议局的工作主要是凝聚青年，帮助他们了解祖国，增加青年义工人数，增加青年的服务工作，希望他们形成服务大众的心。透过实践，我还希望青年们能多了解新界的文化，因为现在很多传统文化在消失，他们在接触後如果产生了兴趣，K起到传承传统文化的作用就更好了。

记者：您目前的工作正如火如荼地进行，希望能取得满意的成果。对於将来的计划，您又是如何安排？

简汝谦先生：我比较希望组建一个服务的机构，可以帮助香港的东南亚籍青年，他们多数来自印度和巴基斯坦，存在语言交流上的问题。我设想是可以帮助他们学好中文，也希望他们跟香港本地人有更密切地交往。要是他们英文水平好的话，反过来还可以帮助本地英语水平不高的年轻人。通过互相学习，促进不同文化背景下的年轻人的相互认识，化解彼此矛盾，共同贡献社会。

规划：顺势时代的展望建构河港的虹桥

记者：您的本职是法律工作，需要较高的专业能力，平日也要注重提升自己的能力。加入社会服务後，您如何平衡事业与服务两方面呢？

简汝谦先生：早在学生时代，我就开始“双管齐下”了，小学在香港读的是国际学校，中学到澳大利亚继续学业，後来就读悉尼大学主修经济和金融，同期开始伦敦大学校外课程。悉尼大学这边的学业完成後，我回到香港，继续攻读英国的课程，又报读了香港城市大学的法律课程，兼修香港及英国两地法律，且皆取得学士学位。至於後来深造硕士，投身法律工作，K在2008年取得香港律师证。我有信心统筹不同的工作。还有，做律师有一点比较幸运，工作时间没有太多硬性规定，所以有空f的时间服务社会，还能从不同的领域总结出不同的经验。例如，最近我与父亲为新界某些村里引入高速上网服务，改善他们没有光纤、只能用电话线上网的局限，让我知道服务与经商也可以很好的互动。我乐於参加不同方面的工作。”

记者：如果结合事业与服务双方，您对目前法律界的年轻人有何看法？

简汝谦先生：由於目前香港同行竞日趋激烈，我看到一些年轻同行觉得未来的前景不太乐观。毕竟这几年法律界不断有外界的人才加入，再加上2020年香港将引进公开考试制度，从事法律工作的人不必再局限於专科毕业，门槛降低，加剧行业竞。对此，我觉得“一带一路”能带给香港法律界发展的机遇。现在香港律师会也成立一个“一带一路”委员会，讨论香港在“一带一路”中担任什麽角色，可以在哪些方面发挥作用，比如仲裁服务，我们可以做得比较客观，便於客户接轨国际。我们也跟新加坡法律界一样提高知名度，以此推广香港业界声誉，K且注重不断提升自身的能力，以此胜任未来种种工作。其次我们要探讨“互联网+”的工作，因为现在内地互联网发展比香港要好很多，这是我们发展的新方向，例如我们可以提供IT方案给客户，也可以凭借香港法制严谨的优势，不会侵犯隐私权，给客户带来更放心的服务。或者在推出方案之前，我们会看看以前有没有同类的危机以及有没有相应的解决方案，以此推动工作的可行性，集思广益致力於发展IT服务。

记者：对於家乡河源，您也比较关注。在回馈桑梓方面，是否也以青年为重？

篇12

信用概念有狭义和广义之分。狭义的信用是指债务人按期足额偿还债务本息的能力和意愿。广义的信用是指其拥有者在社会关系、经济交易等活动中以自己的行为、能力、意愿获得他人信任而实现的价值，最终通过经济交易的授信额度、社会关系的声誉、行为记录与评价等表现出来。实际上，信用概念包含丰富的内涵，是一个多维度、多范畴的综合概念，对信用含义的认识从来就没有统一过，可以从不同的角度进行探究。中国人民大学教授吴晶妹从道德、社会、经济层面出发，创造性地提出了信用三维构成论，即信用由诚信度、合规度和践约度三个方面综合构成，并指出信用是获得信任的资本、是具有经济性和社会性的虚拟资本。信用评价也称信用评级（评估）、资信评级（评估），狭义的信用评价指评价机构对债务人如期足额偿还债务本息的能力和意愿进行评价，并用简单的评级符号表示其违约风险和损失的严重程度。广义的信用评价指评价机构根据规范的指标体系和科学的评价方法，以客观公正的立场，从基本素质、经营水平、财务状况、盈利能力、管理水平和发展前景等方面对各类市场参与者履行相关合同和承诺的行为、能力和意愿进行综合评价，并以一定的符号表示其评价结果或信用等级的活动。信用评价涉及的因素主要包括评价范围、评价原则、评价等级、评价标准、评价方式等。

二、水利建设市场主体信用评价范围

国务院印发的《社会信用体系建设规划纲要（2014—2020年）》提出，要制定工程建设市场各方主体和从业人员信用标准，建立企业和从业人员信用评价结果与资质审批、执业资格注册、资质资格取消等审批审核事项的关联管理机制。鉴于国家对土木工程师、建造师、监理工程师、造价工程师等水利建设从业人员的资格管理政策正在进行调整，本着先易后难、循序渐进的原则，目前水利建设市场主体信用评价范围先行考虑参与水利工程建设活动的勘察、设计、施工、监理、咨询、招标、机械制造、质量检测等从业单位，暂不包括对从业人员的信用评价。随着国家政策法规调整、水利建设市场发展和信用评价实施的推进，今后应逐步开展对相关从业人员的信用评价。

三、水利建设市场主体信用评价原则

①公开性原则。信用评价公开是指信用评价的管理制度、评分标准、程序、结果要公开。②公平性原则。在信用评价过程中，评价双方以及评价对象之间的法律地位是平等的，信用评价机构及评价人员在进行信用评价时要公平对待，不得带有任何偏见。③公正性原则。信用评价机构要在客观公正、实事求是的基础上开展评价，要按照合理的程序和方法对所收集的信息进行分析，采取必要的方法核实评价基础数据和基础资料的真实性。④合法性原则。信用评价必须遵守国家有关法律法规、制度和规定，评价材料、方法、标准都要合法，违反法律法规的行为必须承担相应法律责任。⑤统一性原则。为了公平公正、准确客观地评价企业信用状况，必须有统一的评价等级、指标和标准，有效避免信用评价的随意性，保证评价结果能够在全行业范围互认和通用。

四、水利建设市场主体信用评价等级

国内外信用评价的等级少则三级、五级，多则九级、十一级，个别还有更多等级。水利建设市场主体信用等级目前宜分为AAA、AA、A、BBB和CCC共三等五级，

各信用等级对应的评价指标得分X分别确定为：AAA级为90分≤X≤100分，表示信用很好；AA级为80分≤X<90分，表示信用好；A级为70分≤X<80分，表示信用较好；BBB级为60分≤X<70分，表示信用一般；CCC级为X<60分，表示信用较差。

五、水利建设市场主体信用评价标准

勘察、设计、施工、监理、咨询、机械制造、招标、质量检测等各类水利建设市场主体的评价标准均包括综合素质、财务状况、管理水平、市场行为和信用记录等5项一级评价指标，每项一级指标细化为若干二级、三级指标，不同评价类型的二级、三级评价指标分别设置，综合评价考察市场主体的诚信度、合规度和践约度。根据各类市场主体的特点，分别明确各级指标具体的赋分原则和计算方法。①综合素质要素。综合素质要素是指市场主体的经营规模、经营年限、人员素质等方面的综合情况。勘察、施工、机械制造、质量检测单位的综合素质要素还包括设备设施情况。②财务状况要素。财务状况要素是市场主体的盈利能力、偿债能力、运营能力与发展能力的综合反映。其中，盈利能力考察主营业务利润率与净资产收益率，偿债能力考察资产负债率与流动比率，运营能力考察应收账款周转率与总资产周转率，发展能力主要考察近3年净资产平均增长率。③管理水平要素。管理水平要素是指市场主体的管理层素质、制度建设、人力资源管理、信用管理、创新能力与发展战略的情况。其中，管理层素质要素包括企业负责人综合素质、技术负责人综合素质、管理团队综合素质，制度建设要素主要包括管理制度、质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证，信用管理要素包括信用部门、门户网站、报告披露、平台信息。④市场行为要素。市场行为要素包括近3年企业履行合同情况、监督检查情况。近3年履行合同情况包括施工质量、安全生产、资源到位、施工进度等情况。近3年监督情况检查主要是指质量安全监督、稽查、监督检查等情况。⑤信用记录要素。企业信用记录要素包括企业近3年良好行为和不良行为记录以及最新信用评价记录的情况。其中，良好行为记录是指获得县级以上人民政府、水行政主管部门、流域管理机构、相关专业部门、有关社会团体的奖励和表彰以及参与抢险救灾、慈善公益活动的记录；不良行为记录是指违反有关法律、法规和规章，受到县级以上人民政府、水行政主管部门或相关专业部门的行政处理所作的记录，包括企业法定代表人、主要负责人、执业人员的不良行为记录，企业资质、招标投标、质量安全、合同履约等方面的不良行为记录以及公检法、工商、税务和金融等方面的不良行为记录；信用评价记录主要考查市场主体获得的市（地）级及以上工商、税务、金融、质检、安全、环保等信用评价诚信等级。

六、水利建设市场主体信用评价方式

当前，我国信用评价的方式主要有三类：一是政府部门主导信用评价工作，二是行业协会商会以会员为对象开展信用评价，三是专业的第三方评价机构以市场化方式开展信用评价。通过研究信用评价理论、梳理国家有关政策、广泛调查研究、深入分析论证，认为当前水利建设市场主体信用评价应采取政府主导、统一组织、行业协会承担的方式，由国务院水行政主管部门统一组织，通过购买服务的方式选择相关行业协会承担具体工作。一是从信用评价的目的看，水利建设市场主体信用评价的目的是为政府监管提供科学依据，为规范市场提供有效手段，为社会各界、市场各方提供信用公共产品和服务，是出于社会管理需要，其评价行为对社会产生影响、评价结果用于社会，属于公共性信用评价。二是从信用评价的条件看，市场化评价模式受多种经济社会因素制约，需要以健全的法律体系为保障、普及的信用意识为导向、成熟的评价机构为主体、充足的信用信息为依据、活跃的信用交易为基础、足够的市场需求为前提。但美国的次贷危机表明，即使满足上述条件仍存在一定风险，从国内信用评价现状而言广泛采取市场化模式的条件还不具备。三是从信用评价的政策看，国务院《社会信用体系建设规划纲要（2014—2020年）》确定政府推动、社会共建的原则。《国务院关于促进市场公平竞争维护市场正常秩序的若干意见》等文件提出要全面客观地评估市场主体经营状况和信用等级，根据信用状况实行分类分级、动态监管。《国务院关于“先照后证”改革后加强事中事后监管的意见》提出，通过政府购买服务等方式委托行业协会商会开展信用评价、咨询服务、法律培训、监管效果评估，推进监管执法和行业自律的良性互动。四是从信用评价的实践看，政府主导信用评价工作是相关行业开展信用评价工作的通行做法。如证监会组织对证券公司按5大类11个级别进行综合性评价并向社会评价结果；环境保护部门负责实施企业环境信用评价工作并评价结果。五是从信用评价的主体看，通过政府购买服务方式委托行业协会开展信用评价工作，符合加强和创新社会管理、改进政府提供服务方式、加大政府购买服务力度的要求，也符合政府购买服务的范围和规定。行业协会在政府组织和监管下，按照统一的评价办法和评价标准，充分利用全国水利建设市场信用信息平台开展评价，有利于支持行业协会发展，积极发挥行业协会的作用。评价费用由财政资金列支，不向企业收取费用，减轻了企业缴费评价、多头评价的负担。六是从信用评价的结果看，由政府主导并统一组织信用评价，评价结果唯一，全行业通用，使评价结果更具权威性、公信力，有利于信用评价结果应用，促进健全守信激励、失信惩戒的机制，减轻地方保护，清除市场壁垒，促进水利建设市场的公平竞争，维护市场的正常秩序。

七、水利建设市场主体信用评价结果运用

水利建设市场主体的信用评价结果应记入其信用档案，并在全国水利建设市场信用信息平台上向社会公布。各级水行政主管部门、项目主管部门（单位）、项目法人和有关单位应在招标投标、政府采购、行政审批、市场准入、资质管理、评优评奖、日常监管等工作中，积极应用信用评价结果，实行市场主体信用分类监管，建立健全守信激励、失信惩戒的机制。对守信市场主体在招标投标活动中给予优待，在行政审批、市场准入中予以优先办理、简化审核程序，在日常监督检查中适当简化监督程序、减少检查频次；对信用等级为AAA级的市场主体，列入水利建设市场主体诚信红名单。对失信市场主体实施惩戒，对存在严重失信行为的市场主体列入水利建设市场主体失信黑名单，依法实行市场禁入，形成“一处违法，处处受限”的联合惩戒机制。

篇13

现为新华昌投资集团董事兼副总经理。长春市政协委员、中华全国青年联合会委员。并任中国青年企业家协会理事、长春市青年协会副主席、澳门浩阳青年会会长、澳门中华青年友谊文化协会会长、澳门佛教总会青年委员会主任及澳门青年企业家协会常务理事长等职。

Kent Wong,

He is the board director and deputy managing director manager of San Wa Cheong Investment Group Ltd., committee member of Changchun CPPCC, and of the Chinese Youth Federation, director of the Association of Chinese Yong Entrepreneur, deputy chairman of the Chinese Youth Association in Changchun, the president of Haoyang Youth Association in Macao, the chairman of Association of Chinese Youth Friendship Culture in Macao, director of Youth Commission of General Buddhist Association and the standing president of the Association of Macao Yong Entrepreneur etc..

有人说,每天都要学习，当好学生。但只学书本是不行的，想象力很重要，一个人没有想象力就没有变化；没有变化就会被淘汰。学习停止，死亡开始。对个人和公司都是这样，公司也一定要充电！如果你不学习不发展自己，你就会被淘汰。

――黄雄

“身无彩凤双飞翼，心有灵犀一点通。”有这样一些人，他们有着丰富的想象力，心有灵犀，对现实对人生都有着与众不同的感悟，这种感悟促使他们把丰富的想象化为行动。“行万里路，胜读万卷书。”所以他们的人生阅历往往比普通人厚实数倍。虽然没有彩凤的双飞翼，但想象力使他们心有灵犀，恰如给人生插上翅膀。

黄雄先生就是这样的人。他总是比人思考得多一点，行动得多一点。这些看似微不足道的“多一点”，经过长年累月的累积，从量变到质变，慢慢就转化成了知识和经验。而这些知识和经验又反过来作用于他的人生，促使他不断地学习跟进，不断地反思创新，人生从此进入良性循环，“苟日新，日日新，又日新。”人生在日新月异中不断升华。

黄雄先生拥有一个集团公司，下属几家子公司，而且他还担任许多社团的负责人。虽然职务繁多，但黄先生却应对从容、事事游刃有余。你总能看到他在孜孜不倦地学习、永不停息地工作，感受到他永远那么年轻。黄先生是用想象力为人生织梦，用学习为飞翔助推，然后又用智慧启迪年轻人！

翩翩驰骋“梦工厂”

1996年，年轻的黄雄先生到一家投资公司工作，职业生涯从此拉开序幕。这是一家从事多方面投资的公司，主要是从看似不可能成功的地方寻找商机。比如说某个公司因为经营不善倒闭了，该投资公司则把它买过来，进行全面地分析，然后量体裁衣，对之进行一系列的包装，然后转卖出去，从中获利。很显然，这是一个需要想象力的地方，你必须拿出创意。

刚入公司时，黄雄先生只是个普通职员，但由于善于思考，想象力过人，很快就崭露头角，晋升为经理。1998年底，黄先生和公司合作，到北京投资电视剧，开始了“梦工厂造梦”的时代。当时正值互联网在国内兴起，电视、电影都可以通过网络传播，渠道比以前大大扩宽了。这是一个大好的商机。

黄雄先生和另外一个同事负责拍电视剧的工作，黄先生负责业务，即出任监制。对于黄先生来说，拍电视剧是一个完全陌生的领域。而分工的结果是他必须负责整个电视剧的拍摄，从选剧本到选演员；从选外景到和各方谈判，大事小事，事必躬亲。这无疑是巨大的挑战和考验。人们通常把电视、电影的拍摄称之为“造梦”，意思是必须通过想象，编织出基于现实而又远远高于现实的艺术作品。另外，这还是一项商业行为，所以还得保证投资不至于“打水漂”。作为监制，黄先生肩上的任务之重可想而知。

“梦工厂”开始之初，黄雄先生从香港请了一个行家做“顾问”，有不懂的首先向他请教，然后再结合实际情况，发挥想象解决困难。但学费却是昂贵的，黄先生每月必须支付八万元的工资给顾问。因为拍摄的需要，黄先生还必须辗转于马来西亚和祖国大陆以及港澳之间。黄先生后来谈到这段经历时感慨说：“这是个很好的经历，因为一直都在学习，每天都有新的收获。生命在于运动，而我是个喜欢运动的人，因为有运动就有新的经历、新的体会、新的感受，就能进步。一个人不活动，那么生命就定型了，对社会不会再有贡献，从某种意义上讲，这样的生活已经失去了意义。拍摄电视剧虽然奔波辛苦，但这是在贡献，是有意义的，所以辛苦与快乐同在。生命需要运作，需要用阅历来充实。不活动的人，是自己在浪费生命，整天呆在家里，就一辈子注定平淡无奇。”

经过努力，黄雄先生和他的公司拍摄了著名电视剧《跪下》。《跪下》是根据广西作家凡一平的同名小说改编成的二十集电视剧。在台湾和马来西亚上演后，取得了成功。其片尾曲《因为你爱我》风靡一时，至今还广为传唱。作为一个“织梦者”，所拍摄的作品能得到观众的认可，并且能感染人、启迪人，这就是成功。

黄雄先生很快就闯出了名气，他们公司也因此声誉雀起。

商海鏖战动濠江

1999年，饱经沧桑的澳门终于回到了祖国的怀抱，这是令天下炎黄子孙骄傲的大事！驻澳部队进驻澳门前夕，澳门著名爱国人士打电话给黄雄先生，让他代表澳门青年界迎接驻澳部队。当时，黄雄先生还在影视圈，他已经认识了很多圈内知名人士，并建立了良好的人脉关系，准备在娱乐圈发展下去。但适逢，黄先生欣然回到澳门接受了这个任务。后，黄先生感受到了和以前完全不同的气氛。在这里，中国人真正能昂首挺胸了！黄先生想：“澳门不也是一个很好的地方吗？有这么好的地方，为什么还要舍近求远呢？”于是，萌生了留在澳门的强烈愿望，主动向公司请求辞职。

人生往往会在一夜之间发生改变，人生路也可能因为一件偶然发生的事情出现转机。黄雄先生的经历验证了这一点。随着黄先生的主动辞职，他的娱乐事业也就结束了。回到澳门后，黄先生总结这几年学到的经验成立了自己的顾问公司，公司成立不久，就遇到了到一个大项目――澳门国际大型商场。政府批了地皮，一位澳门商人出钱投资。他找到黄先生商量，问黄先生这个生意可不可以做，该怎么做。其实他心里已经有底了，只是想印证一下。黄先生经过考察和权衡，告诉他能做。他很高兴，就聘请黄先生做项目的总策划顾问――负责包装推广，一起经营该项目。该项目大概有5000多个商铺，地段很好。但是后来出了点问题，做商场的计划眼看就要落空了。黄先生想：“这么大的地方，不可能就此放下来吧？”

当时面临的问题很多，因为地皮一部分是投资方买的，另外一部分却是从政府租来的。经过和同事、朋友商量后，黄先生最后决定把商场改成展览馆。但是麻烦接而至――房子已经按照商场的形式盖好了，和展览馆的布局完全不同，怎么搞展览？黄先生因地制宜、别出心裁，把商场改装成了一个含几千展位与众不同的展览馆。不久，新出炉的展览馆就成功承办了澳门第五届澳门贸易投资展览会。目前，已经做到第九届了。谈到这事，黄先生说：“2000年，我做总顾问整个商场，有责任将之做好。不过，有的事情往往难以预料。但事情既然发生了，我们只能做出挽救。商场改装成展览馆后，发挥了意想不到的作用。”展览会上，很多国家都来参展，有葡萄牙、美国、日本……连非洲的国家也来了。汽车展、科技展、农业展粉墨登场。但一开始规模不是很大，黄先生想：“既然做了，就必须做大！因为，如果展览会的规模大了，我们公司也能够壮大起来。但仅仅靠一个公司的力量显然不够，规模大不起来。那么，怎么才能做大呢？”几经思考，黄先生决定成立一个协会，让更多的组织参与进来。经过努力，“澳门会议展览业协会”于2002年成立，由黄先生的博览集团组织主管。但由于两年后场地得还给政府，只有请政府加入，展览会才可能健康持续办下去。经过考虑，又和各个社团联系，并做大力广告宣传，展览会一下子就做大了。

黄先生现在是澳门会议展览业协会常务会董。几年来，展览会越办越好，影响也越来越大。现在，博览集团除了搞展览会，还举办阅读文化节，推动澳门的文化事业，对社会的贡献也越来越大。

黄雄先生涉足商海后，先后成立了好几家公司和专卖店，包括建筑材料、时装等，都做得不错，其中家具防火安全中心做得很有特色。家具防火安全中心主要做消防、家庭灭火器。黄先生说：“我很喜欢做自己想做的又不伤害别人的事。不犯法、不害人，而且还能给人带来方便的事，当然就可以做了。很多时候我投资做的事，结果都能挣到钱。挣钱有的人很辛苦，但有的人却很容易，关键是看怎么操作。家具防火安全中心主要销售1公升容量的家庭灭火器。我们的宗旨是：‘带我回家，保你全家！’灭火器不贵，而且每年我们公司都上门维修，费用是相当便宜的。客户很乐意得到这样的服务。”

黄雄先生无疑是成功商人，但是谈到经商他却说：“其实我并不喜欢做生意，因为这不是我的兴趣，只是挣钱的一个工具，通过这个工具挣了钱，我才能做我想做的事，比如社团，比如学习！”

永不停息学海路

黄雄先生现在已经是硕士了，但他还在学习，在北京一所高校修读博士。“活到老学到老”的话在黄先生身上得到了充分地体现。对于学习，黄先生有着自己的理解。

黄雄先生说：“21世纪唯一的竞争力就是学习能力。所以你必须时时刻刻学习，用学习发展自己。你今天这个层次拥有的东西，如果不去持续改进，那么未来你就会被淘汰。所以年轻人必须学习，而且还要发挥想象力。怎么发挥呢？就是要去接触不同的东西，学会怎么根据材料去想象。如果你总是呆在家里，想的东西就都是简单的。如果出去活动，接触的人和事多，就能学到很多东西，这里面有很多不同的元素可以丰富你的人生，你就能够最大限度地发挥你的想象，就能做得更好。但千万不要做犯法的事。那可能会瞬间给你带来很多，但是一会儿就没了，甚至从此没有了希望，而且还伤害他人。也许我并不比别人更能想象，但我一直都在发挥想象。我是个普通人，如果有什么与众不同的话，就是我比一般人要经历多一些，因为我在不停地用心学习。不过，学习不能只局限于书本和学校，而要把你的眼光放到所有能够学到东西的地方。学习，是一辈子的事！”

这无疑是黄雄先生的经验之谈，由此可知，黄先生对于学习的理解，已经不仅仅停留在学习知识技能的层面，而上升到了为人之道、处世原则的层面――要不断地进取，而且还必须拥有一颗善良、感恩的心！这显然是黄先生的写照。因此，我们也不难理解为什么黄先生热衷于社团工作以及在此基础上回报社会了。

回馈社会续梦想

每个人都有梦想，当你实现你的梦想之后，你的后辈可能正在重复你之前的梦。如果你给予帮助的话，就是把曾经的梦想回馈给了社会――薪火相传，功莫大矣！